回答者別の社員クチコミ
東武ステーションサービス株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 駅係員 | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
東武ステーションサービスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 駅係員、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東武ステーションサービス
- 現場は駅のリニューアルで専用手洗い・仮泊所など働ける環境は少しづつだが整いつつある。...
東武ステーションサービスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 駅係員、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東武ステーションサービス
- 年次有給休暇の取得が比較的容易にできる。 旅行補助もあり回数制限はあるがよく使ってい...
東武ステーションサービスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 駅係員、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東武ステーションサービス
- 稼ぐために残業をするということが普通になっていて、通常業務で収入を得ることが出来ない...
東武ステーションサービスの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 駅係員、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東武ステーションサービス
- 人への投資がおざなりになっており、働く意欲は削がれる一方だった。人員整理で駅の配置人...
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