回答者別の社員クチコミ
ANAウイングス株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| パイロット | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
ANAウイングスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 パイロット、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ANAウイングス
- ANAからの出向役員が、自身の出世の為に帰任時の成果や成績（現場の意見／要望／不満／...
ANAウイングスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 パイロット、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ANAウイングス
- 給与制度： １）他社比較で特別採用競争力が増すほどの高給でもないレベル（一部LCCに...
ANAウイングスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 パイロット、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ANAウイングス
- 入社を決めた理由： １）経験できる路線数の多さ ２）国際線や他機種導入等、業務拡張性...
ANAウイングスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 パイロット、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ANAウイングス
- 働きがい： １）国内線としては日本一の運航経験幅の大きさ ２）一般的なお客様からすれ...
ANAウイングスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 パイロット、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ANAウイングス
- 昨今の「多様性」の流行から、むしろ「女性」である事の方が、色々な場面で男性よりも有利...
ANAウイングスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 パイロット、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ANAウイングス
- １）有休を入れると、その前は夜遅く終わり、その後は早朝勤務のパターンが必ず入るため大...
ANAウイングスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 パイロット、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ANAウイングス
- １）問題の本質から目をそらし続けて、改善も成長もない組織風土（やったとしても、表面的...
ANAウイングスの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 パイロット、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ANAウイングス
- 強み： 日本一経験幅の広い、小型機運航の国内線プロフェッショナルを目指すことができる...
ANAウイングスの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 パイロット、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ANAウイングス
- 提言したところでウイングスプロパーの意見など「聞いているフリ」しかしないのは長年見て...
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