回答者別の社員クチコミ
株式会社日立ハイテクネクサス
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 事務職 | 3年未満 | 現職（回答時） | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
日立ハイテクネクサスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 事務職、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、日立ハイテクネクサス
- 男性社員が多かったり、独特な社内用語があったり、グループ内のしきたり等、古い文化が受...
日立ハイテクネクサスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 事務職、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、日立ハイテクネクサス
- 入社を決めた理由： 日立ハイテクグループということでコンプライアンスや福利厚生等に安...
日立ハイテクネクサスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 事務職、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、日立ハイテクネクサス
- 働きがい： 業務の習得、進捗状況を丁寧に確認してくださり、業務の幅を広げることに前向...
日立ハイテクネクサスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 事務職、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、日立ハイテクネクサス
- 性別による差別は感じません。 管理職は男性が多いですが、そもそも総合職が男性社員が多...
日立ハイテクネクサスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 事務職、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、日立ハイテクネクサス
- 在宅勤務やコアタイムなしのフレックス制度がありとても働きやすいです。 もともとの休暇...
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営業、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)
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