回答者別の社員クチコミ
フロンティア・マネジメント株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| アソシエイト | 3年未満 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 5.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
70 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 820万円 -- -- -- --
フロンティア・マネジメントの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 アソシエイト、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、フロンティア・マネジメント
- 厳しい環境ではあり、成長できます。 ただ育成環境は整ってはいません。...
フロンティア・マネジメントの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 アソシエイト、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、フロンティア・マネジメント
- 給与制度： 平均給与は高いです。 未経験でも高く出してくれます。 評価制度： まだ...
フロンティア・マネジメントの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 アソシエイト、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、フロンティア・マネジメント
- 入社を決めた理由： 再生コンサルをやりたかったため 「入社理由の妥当性」と「認識し...
フロンティア・マネジメントの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 アソシエイト、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、フロンティア・マネジメント
- 働きがい： 人によりますが、色々と任せてもらえるので働きがいがあります。また、クライ...
フロンティア・マネジメントの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 アソシエイト、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、フロンティア・マネジメント
- 残業も多く、プライベートを大事にしたい女性の場合は難しいかもしれません。ただ、女性の...
フロンティア・マネジメントの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 アソシエイト、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、フロンティア・マネジメント
- 深夜残業も比較的多く、ワークライフバランスの調整は難しいです...
フロンティア・マネジメントの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 アソシエイト、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、フロンティア・マネジメント
- 事業展望： 経営コンサルは黒字なため今後も成長していくのではと思っています。 ただM...
フロンティア・マネジメントの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 アソシエイト、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、フロンティア・マネジメント
- 他コンサルとの差別化がいまいち見えないため、そこを明確にしていけると、現場としてもど...
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