回答者別の社員クチコミ
日本ロレアル株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| プロダクトマネージャー | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
4.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 5.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 700万円 -- -- -- --
日本ロレアルの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 プロダクトマネージャー、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、日本ロレアル
- 実力主義でかつアピールが上手な人が評価されやすい文化です。また、コミュニケーションや...
日本ロレアルの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 プロダクトマネージャー、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、日本ロレアル
- 給与制度： 新卒採用の給与を低い 評価制度： 事業部の実績や組織体制によって影響あ...
日本ロレアルの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 プロダクトマネージャー、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、日本ロレアル
- 入社を決めた理由： 人を美しくする仕事は素敵だと思った。職種別採用なので一年目からマ...
日本ロレアルの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 プロダクトマネージャー、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、日本ロレアル
- 働きがい： 仕事が形や数字で直接見える 成長・キャリア開発： 海外ポジションなどキ...
日本ロレアルの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 プロダクトマネージャー、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、日本ロレアル
- 時短などの多様な制度あり。ただ子育て中のマネージャー業務はかなりパワフルな人でないと...
日本ロレアルの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 プロダクトマネージャー、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、日本ロレアル
- 休みは取りやすいが、休み中に上司が仕事をしてくれるなどといった文化はないので、自分で...
日本ロレアルの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 プロダクトマネージャー、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、日本ロレアル
- 給与と仕事量のミスマッチ、他に魅力的な仕事を見つけたから。...
日本ロレアルの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 プロダクトマネージャー、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、日本ロレアル
- 強み： ダイナミズム 弱み： きめ細かいローカライゼーション...
日本ロレアルの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 プロダクトマネージャー、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、日本ロレアル
- 給与制度を見直す...
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