回答者別の社員クチコミ
住友林業株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 業務企画職 | 10～15年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
住友林業の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 業務企画職、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友林業
- 事業本部によって色は違うが全体的に風通しはよい。企業文化は良くも悪くも石橋を叩いて渡...
住友林業の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 業務企画職、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友林業
- 給与制度： 賞与はある程度同業他社より良い水準ではあるが、基本給が同業他社と比較して...
住友林業の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 業務企画職、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友林業
- 入社を決めた理由： 環境と経済を事業で両立できるユニークな会社であったから。 「入...
住友林業の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 業務企画職、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友林業
- 働きがい： 地道に努力を続ければ裁量権を持って仕事を進めることができる。 成長・キ...
住友林業の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 業務企画職、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友林業
- 女性の管理職比率を上げるなどの取組みを積極的に行なっている。...
住友林業の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 業務企画職、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友林業
- 部署によって異なるが比較的残業は少ないため、プライベートを充実させることができる。営...
住友林業の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 業務企画職、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友林業
- 年功序列の世界がまだ残っているため働かない管理職が多く実務と給与のバランスが若いうち...
住友林業の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 業務企画職、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友林業
- 強み： 環境と経済を両立できるユニークな事業モデル。 植林から加工・流通、施工まで川...
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