回答者別の社員クチコミ
株式会社オリエンタルコンサルタンツ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 国土整備保全事業部、技術、副次長 | 15～20年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
35 %
［評価点について］
オリエンタルコンサルタンツの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 国土整備保全事業部、技術、副次長、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、オリエンタルコンサルタンツ
- 頑張る人が頑張る文化。自分で手を挙げて、頑張れば様々な業務を経験できる。逆に、積極的...
オリエンタルコンサルタンツの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 国土整備保全事業部、技術、副次長、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、オリエンタルコンサルタンツ
- 入社を決めた理由： 道路を計画する仕事に携わってみたいと思い、どのように設計がなされ...
オリエンタルコンサルタンツの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 国土整備保全事業部、技術、副次長、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、オリエンタルコンサルタンツ
- 給与面と新規チャレンジの気持ち。給与面については、年功序列であまり差をつけない傾向が...
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