回答者別の社員クチコミ
富士電機ITソリューション株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
35 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 550万円 -- -- -- --
富士電機ITソリューションの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、富士電機ITソリューション
- 女性の管理職採用が積極的、親会社を方針に従う。長年活躍していた契約社員などを正社員に...
富士電機ITソリューションの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、富士電機ITソリューション
- 給与制度： 基本的にみんな一律。良いも悪いもない 評価制度： 基本的に評価されれば...
富士電機ITソリューションの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、富士電機ITソリューション
- 入社を決めた理由： 給与条件が良い。ただ、みんな一律なのでそこに差が出ることはない。...
富士電機ITソリューションの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、富士電機ITソリューション
- 働きがい： 大手企業の子会社なので、安定的である。業界や取り扱い製品については知識を...
富士電機ITソリューションの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、富士電機ITソリューション
- 独身の管理職も多く、既婚者などは少し理解がない。子育てについても上司次第。...
富士電機ITソリューションの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、富士電機ITソリューション
- 自分で調整が必要だが、比較的調整はしやすい...
富士電機ITソリューションの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、富士電機ITソリューション
- 管理職によって、色がガラッと変わるため、そのギャップに耐えられない。また突然の転勤な...
富士電機ITソリューションの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、富士電機ITソリューション
- 強み： 業界内では名前が知られている。 弱み： 古い体制で、時代の変化についていけ...
富士電機ITソリューションの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、富士電機ITソリューション
- 社員から嫌われすぎていることを認識するところからかもしれない...
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