回答者別の社員クチコミ
デル・テクノロジーズ株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| ダイレクト事業部、オンラインビジネス、シニアマネージャー | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 5.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 1400万円 100万円 0万円 200万円 0万円
デル・テクノロジーズの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 ダイレクト事業部、オンラインビジネス、シニアマネージャー、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、デル・テクノロジーズ
- 非常にフラットな文化。長く働いている人も多く働きやすい環境に思えます。とにかく優しい...
デル・テクノロジーズの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 ダイレクト事業部、オンラインビジネス、シニアマネージャー、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、デル・テクノロジーズ
- 給与制度： 部門によってテーブルが異なる。本社マーケは2割程度高いはず 評価制度：...
デル・テクノロジーズの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 ダイレクト事業部、オンラインビジネス、シニアマネージャー、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、デル・テクノロジーズ
- 入社を決めた理由： 給与アップとIT業界に移りたかったから 「入社理由の妥当性」と...
デル・テクノロジーズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 ダイレクト事業部、オンラインビジネス、シニアマネージャー、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、デル・テクノロジーズ
- 働きがい： 業務に見合ったお給料はいただけるし、素晴らしいリーダーの下で働ければやり...
デル・テクノロジーズの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 ダイレクト事業部、オンラインビジネス、シニアマネージャー、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、デル・テクノロジーズ
- 良いと思います。母親や共働き家庭は多かったと思います...
デル・テクノロジーズの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 ダイレクト事業部、オンラインビジネス、シニアマネージャー、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、デル・テクノロジーズ
- 自身で調整可能に感じました。やることをやっていれば何も言われないと思います...
デル・テクノロジーズの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 ダイレクト事業部、オンラインビジネス、シニアマネージャー、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、デル・テクノロジーズ
- 組織変更により裁量が極めて小さくなった。やり切ったと感じたため...
デル・テクノロジーズの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 ダイレクト事業部、オンラインビジネス、シニアマネージャー、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、デル・テクノロジーズ
- 強み： サーバー、クラウドなどBtoB関係は問題ないように感じます 弱み： 個人向...
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