回答者別の社員クチコミ
イオンモール株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 既存店リーシング、リーシング、マネージャー | 10～15年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 1000万円 -- -- -- --
イオンモールの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 既存店リーシング、リーシング、マネージャー、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、イオンモール
- 合併した会社であり、人事に元の会社を意識した処遇が行われている...
イオンモールの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 既存店リーシング、リーシング、マネージャー、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、イオンモール
- 給与制度： 住宅補助まで考えると悪くない ただ、総合ディベロッパーまで考えると給与は...
イオンモールの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 既存店リーシング、リーシング、マネージャー、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、イオンモール
- 入社を決めた理由： 商業のリーシングを行いたかったため 「入社理由の妥当性」と「認...
イオンモールの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 既存店リーシング、リーシング、マネージャー、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、イオンモール
- 働きがい： 若手から仕事は任せてもらえる 自分次第で色々と可能性の幅は広げられる ...
イオンモールの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 既存店リーシング、リーシング、マネージャー、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、イオンモール
- 女性が良くも悪くも優遇されていると感じる 女性管理職を増やそうとしてるが、性別等では...
イオンモールの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 既存店リーシング、リーシング、マネージャー、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、イオンモール
- 正社員の全国転勤さえなければ、ワークライフバランスはとりやすい会社...
イオンモールの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 既存店リーシング、リーシング、マネージャー、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、イオンモール
- 全国転勤に耐えられなくなったため 家族がいると将来プランが全く見えない...
イオンモールの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 既存店リーシング、リーシング、マネージャー、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、イオンモール
- 強み： 日本最大の商業ディベロッパー グループ含めて資産が全国にある 弱み： 強み...
イオンモールの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 既存店リーシング、リーシング、マネージャー、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、イオンモール
- 経営者が創業家、会長、社長ばかりを見ており、社員の幸せや会社の発展を考えいるとは思え...
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