回答者別の社員クチコミ
TOPPANホールディングス株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 技術 | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
TOPPANホールディングスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 技術、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、TOPPANホールディングス
- 組織体制は、職場にもよるが年齢が比較的高い層が多く、役職者や管理職が多い印象。 企業...
TOPPANホールディングスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 技術、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、TOPPANホールディングス
- 給与制度： 賞与は、自身のステージ・８段階の個人評価・業績評価によって変動し、ステー...
TOPPANホールディングスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 技術、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、TOPPANホールディングス
- 入社を決めた理由： 学生時代に企業と関連があったため採用試験を受け入社。 「入社理...
TOPPANホールディングスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 技術、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、TOPPANホールディングス
- 若い方は転職される人が多い様に見えるが、一定期間続けると定着しており、働きにくい環境...
TOPPANホールディングスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 技術、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、TOPPANホールディングス
- 残業が多くなる傾向にあるので、バランスがよいとは言えないが、フレックス制なので融通は...
TOPPANホールディングスの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 技術、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、TOPPANホールディングス
- 強み： 幅広い業種や企業と取引があるので、面白みはあるし、多角化には成功している。 ...
TOPPANホールディングスの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 技術、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、TOPPANホールディングス
- ある分野でのトップランナーをもっと目指した方がよいと思う。...
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