回答者別の社員クチコミ
株式会社アーキテクト・ディベロッパー
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
0 %
［評価点について］
アーキテクト・ディベロッパーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、アーキテクト・ディベロッパー
- 体育会系の雰囲気 残業は当たり前、足で稼いで来なくてはいけない 当時は朝礼や終礼で詰...
アーキテクト・ディベロッパーの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、アーキテクト・ディベロッパー
- 給与制度： 賞与がなく、インセンティブのみ 営業の数字がすべてとなっている 評価制...
アーキテクト・ディベロッパーの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、アーキテクト・ディベロッパー
- 入社を決めた理由： 資産家のために何かできることはないかと考えた結果 「入社理由の...
アーキテクト・ディベロッパーの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、アーキテクト・ディベロッパー
- 働きがい： 動く金額が大きいので、大きな仕事をしている感がある 成長・キャリア開発...
アーキテクト・ディベロッパーの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、アーキテクト・ディベロッパー
- 営業で完全外回りのため、おすすめはできない 叱責されるのは当たり前のため、そういった...
アーキテクト・ディベロッパーの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、アーキテクト・ディベロッパー
- 残業は多く、夜の10時まで働くことは当たり前...
アーキテクト・ディベロッパーの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、アーキテクト・ディベロッパー
- 上司や先輩のフォローがほとんどないため、精神的・体力的にきつい 毎日上司から𠮟責を受...
アーキテクト・ディベロッパーの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、アーキテクト・ディベロッパー
- 強み： 不動産活用のため、一定の層からは需要がある 弱み： 都心部では賃貸物件は飽...
アーキテクト・ディベロッパーの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、アーキテクト・ディベロッパー
- 従業員の福利厚生、研修、フォロー体制などを整えないと人材の流出に繋がる...
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