回答者別の社員クチコミ
荏原実業株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 管理、課長 | 5～10年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 1.0
- 残業時間(月間)
-
60 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
15 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 650万円 40万円 -- 160万円 --
荏原実業の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 管理、課長、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、荏原実業
- トップダウン。社内旅行が未だに存在する昔ながらの日本企業。社長が絶対で忖度できるヒラ...
荏原実業の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 管理、課長、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、荏原実業
- 給与制度： 年功序列だが、課長以上から差がつきはじめる。 評価制度： 評価の点数は...
荏原実業の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 管理、課長、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、荏原実業
- 入社を決めた理由： インフラ関連の上場企業だったこと。 「入社理由の妥当性」と「認...
荏原実業の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 管理、課長、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、荏原実業
- 働きがい： 少ない人数で回すためいろいろな経験ができる。完成度を高める仕事というより...
荏原実業の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 管理、課長、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、荏原実業
- 女性は一般職という認識。やりがいを持って働くところではないが、定時に帰れるなどの甘さ...
荏原実業の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 管理、課長、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、荏原実業
- 基本的に難しい。繁閑の差はあるが、忙しい時期が多く基本的に休めず、業務調整も難しい。...
荏原実業の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 管理、課長、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、荏原実業
- 業務の幅を広げたいと思ったことと、社内政治に嫌気が差したため。...
荏原実業の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 管理、課長、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、荏原実業
- 強み： 社長の商才。また、上下水道というインフラについて官民一定の得意先があり安定し...
-
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技術職、在籍3～5年、現職（回答時）
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