回答者別の社員クチコミ
KDDI株式会社
回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
---|---|---|---|---|
パーソナル事業、法人営業、コアスタッフ | 3年未満 | 現職(回答時) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
30 h
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
[評価点について]
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年) 930万円 45万円 12万円 240万円 --
KDDIの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 パーソナル事業、法人営業、コアスタッフ、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、KDDI
- 異なる文化の合併企業であり、グループリーダー以上は基本的に合併前企業の人間である。創...
KDDIの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 パーソナル事業、法人営業、コアスタッフ、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、KDDI
- 給与制度: 残業代は1分単位で支給され、基本給も高いため同年代に比べて遥かに高い収入...
KDDIの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 パーソナル事業、法人営業、コアスタッフ、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、KDDI
- 入社を決めた理由: M&Aに積極的で新規事業も多数ありチャレンジングな印象を受けたた...
KDDIの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 パーソナル事業、法人営業、コアスタッフ、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、KDDI
- 働きがい: 給与が高いにつきる。大企業のため決められた業務をこなすことが苦にならない...
KDDIの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 パーソナル事業、法人営業、コアスタッフ、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、KDDI
- 時短や変形労働もあり子育てもしやすい環境である。基本的には高利益企業のため社内の人間...
KDDIの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 パーソナル事業、法人営業、コアスタッフ、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、KDDI
- 部門によるがワークライフバランスは調整しやすい会社であると思う。有休取得率も高く休め...
KDDIの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 パーソナル事業、法人営業、コアスタッフ、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、KDDI
- 報酬は素晴らしいが、とにかく個人の守備範囲が狭いため退屈である。...
KDDIの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]
回答日
- 回答者 パーソナル事業、法人営業、コアスタッフ、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、KDDI
- 強み: 本業のモバイル事業はシェアが変わらないため潰れることはまずなく、色々な事業に...
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