回答者別の社員クチコミ
株式会社KSK（SIer）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| ソフトウェアエンジニア | 3～5年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 300万円 20万円 0万円 60万円 0万円
KSK（SIer）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 ソフトウェアエンジニア、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、KSK（SIer）
- 基本的に客先常駐での勤務となるが、評価をするのは現場にいない上層部が中心。社員間の交...
KSK（SIer）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 ソフトウェアエンジニア、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、KSK（SIer）
- 給与制度： 新卒入社時満4年目から賞与を満額もらえると聞いた。2年目になり2年目の冬...
KSK（SIer）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 ソフトウェアエンジニア、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、KSK（SIer）
- 入社を決めた理由： 社内交流が盛んと聞いたため。 「入社理由の妥当性」と「認識して...
KSK（SIer）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 ソフトウェアエンジニア、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、KSK（SIer）
- 働きがい： ないです。 成長・キャリア開発： 基本給が低く、生活をするために働くの...
KSK（SIer）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 ソフトウェアエンジニア、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、KSK（SIer）
- 仲間意識が強い企業ではあるので、そういう文化が特t委であれば。...
KSK（SIer）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 ソフトウェアエンジニア、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、KSK（SIer）
- 有休消化が難しい会社だと感じています。...
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