回答者別の社員クチコミ
フォース株式会社（システム運用）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| ITエンジニア | 3～5年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
5 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
フォース（システム運用）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 ITエンジニア、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、フォース（システム運用）
- 年功序列さが伺えました。...
フォース（システム運用）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 ITエンジニア、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、フォース（システム運用）
- 給与制度： 毎年給与は上がっていくが、ボーナスは雀の涙程度でした。 評価制度： 評...
フォース（システム運用）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 ITエンジニア、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、フォース（システム運用）
- 入社を決めた理由： ITに興味があり、未経験でもITの仕事ができると聞いて入社を決め...
フォース（システム運用）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 ITエンジニア、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、フォース（システム運用）
- 働きがい： 常駐する現場によって違います。 成長・キャリア開発： 常駐させられる現...
フォース（システム運用）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 ITエンジニア、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、フォース（システム運用）
- 特に男女差を感じることもなかったので、適性があれば性別関係なく活躍できる場があると思...
フォース（システム運用）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 ITエンジニア、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、フォース（システム運用）
- 現場によると思いますが有給は取りやすい印象です。 有給を取得しようとしたら有給（8時...
フォース（システム運用）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 ITエンジニア、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、フォース（システム運用）
- 成果を上げても評価されにくく、給与にも反映されない。 ここに貢献する義理も何もないと...
フォース（システム運用）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 ITエンジニア、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、フォース（システム運用）
- 強み： IT・社会人未経験者には向いている会社です。 弱み： 成果を上げても相応の...
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