回答者別の社員クチコミ
株式会社ヤオコー
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| グロッサリー | 3～5年 | 退社済み(2020年以降) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
ヤオコーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 グロッサリー、在籍3～5年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、ヤオコー
- この会社はいろんな人がいるので、困惑すると思います。良くも悪くも...
ヤオコーの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 グロッサリー、在籍3～5年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、ヤオコー
- 給与制度： 主任になれば安定すると思います。主任になっても当分給料はあがらないです。...
ヤオコーの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 グロッサリー、在籍3～5年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、ヤオコー
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 残業は正直多いです。店舗間格差もある...
ヤオコーの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 グロッサリー、在籍3～5年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、ヤオコー
- 成長・キャリア開発： 成長は実感できませんでした。雑に仕事に取り組むようになってしま...
ヤオコーの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 グロッサリー、在籍3～5年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、ヤオコー
- 女性は働きやすいんじゃないでしょうか。 管理職が増えているので...
ヤオコーの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 グロッサリー、在籍3～5年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、ヤオコー
- ここに関してはかなり悪いです。シフト制ですし、世間のカレンダー通りではないですし、パ...
ヤオコーの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 グロッサリー、在籍3～5年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、ヤオコー
- 裁量が高すぎて、やることが多すぎます。個展経営とは言っていますが、これはほぼ現場の力...
ヤオコーの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 グロッサリー、在籍3～5年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、ヤオコー
- 弱み： 弱みは人材育成だと思います。どうしても人が足りない為、入社してすぐ主任にさせ...
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