回答者別の社員クチコミ
日本エー・エス・エム株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 設計 | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
40 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 800万円 -- -- -- --
日本エー・エス・エムの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 設計、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本エー・エス・エム
- グローバルな外資企業そのもの...
日本エー・エス・エムの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 設計、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本エー・エス・エム
- 給与制度： 年に一回の昇給・賞与があるが、評価が低いとどちらもゼロとなる。 評価制...
日本エー・エス・エムの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 設計、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本エー・エス・エム
- 入社を決めた理由： 給与を含めた待遇のよさ 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべ...
日本エー・エス・エムの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 設計、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本エー・エス・エム
- 成長・キャリア開発： 小さな改善案件から中規模の開発案件まで、数週間から数か月周期で...
日本エー・エス・エムの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 設計、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本エー・エス・エム
- 女性の育児休暇や時短勤務などは普通に認められていて。休暇後には復職されている。 男性...
日本エー・エス・エムの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 設計、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本エー・エス・エム
- 基本的にビジネスが最優先なので、ワークライフバランスはよくない。 働けるだけ働き、...
日本エー・エス・エムの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 設計、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本エー・エス・エム
- ワークライフバランスがよくない。 長時間残業や休日出勤が続いても、それを解消すべくサ...
日本エー・エス・エムの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 設計、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本エー・エス・エム
- 強み： グローバルオペレーションがかなり浸透してきており、日本法人だけのルールなどは...
-
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事務、在籍3～5年、現職（回答時）
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