回答者別の社員クチコミ
ボストン・コンサルティング・グループ合同会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| コンサルティング、コンサルティングスタッフ、コンサルタント | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 5.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
100 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
［評価点について］
ボストン・コンサルティング・グループ合同会社の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 コンサルティング、コンサルティングスタッフ、コンサルタント、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ボストン・コンサルティング・グループ合同会社
- Up or outのプロフェッショナル集団。 クライアントファーストの名の下、バリュ...
ボストン・コンサルティング・グループ合同会社の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 コンサルティング、コンサルティングスタッフ、コンサルタント、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ボストン・コンサルティング・グループ合同会社
- 評価制度： 評価項目が定義されているが、評価者の主観に依るところが大きく、納得性は低...
ボストン・コンサルティング・グループ合同会社の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 コンサルティング、コンサルティングスタッフ、コンサルタント、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ボストン・コンサルティング・グループ合同会社
- 入社を決めた理由： 新卒で入社することでビジネスパーソンとして成長を期待できたため。...
ボストン・コンサルティング・グループ合同会社の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 コンサルティング、コンサルティングスタッフ、コンサルタント、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ボストン・コンサルティング・グループ合同会社
- 成長・キャリア開発： 他の事業会社でいるよりも何倍もの成長が可能。 若手のうちのキャ...
ボストン・コンサルティング・グループ合同会社の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 コンサルティング、コンサルティングスタッフ、コンサルタント、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ボストン・コンサルティング・グループ合同会社
- 女性でも活躍しているスタッフは多数存在。 PJにどれだけコミットできるかの一点でし...
ボストン・コンサルティング・グループ合同会社の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 コンサルティング、コンサルティングスタッフ、コンサルタント、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ボストン・コンサルティング・グループ合同会社
- 昔よりはホワイトになってきている。 一方で若手の仕事を上が巻き取るなどで上の仕事量は...
ボストン・コンサルティング・グループ合同会社の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 コンサルティング、コンサルティングスタッフ、コンサルタント、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ボストン・コンサルティング・グループ合同会社
- ライフステージの変化。プライベートや家族を犠牲にできる人でないと勤続は難しい。...
ボストン・コンサルティング・グループ合同会社の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 コンサルティング、コンサルティングスタッフ、コンサルタント、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ボストン・コンサルティング・グループ合同会社
- 弱み： 上が売上至上主義なため、メンバーをアサインし売上を作るピースとしか見ていない...
-
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コンサルティング、在籍3年未満、現職（回答時）
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