回答者別の社員クチコミ
グラフィック・パッケージング・インターナショナル株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 管理部門 | 5～10年 | 退社済み(2020年以降) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
1.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 1.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
グラフィック・パッケージング・インターナショナルの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 管理部門、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、グラフィック・パッケージング・インターナショナル
- 外資らしさは全く無く、日系企業のような雰囲気。米国本社はオープンなカルチャーだが、日...
グラフィック・パッケージング・インターナショナルの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 管理部門、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、グラフィック・パッケージング・インターナショナル
- 給与制度： インフレ率に応じた昇給が毎年ある。ただし、昇格しても給与は上がらない。 ...
グラフィック・パッケージング・インターナショナルの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 管理部門、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、グラフィック・パッケージング・インターナショナル
- 入社を決めた理由： 昨今では珍しく、日本がアジアの地域統括会社となっており、幅広い範...
グラフィック・パッケージング・インターナショナルの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 管理部門、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、グラフィック・パッケージング・インターナショナル
- 働きがい： 以前はそれなりに裁量があり、自身で立案した事を実行出来る余地があったが、...
グラフィック・パッケージング・インターナショナルの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 管理部門、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、グラフィック・パッケージング・インターナショナル
- 男女による差はそれほど無いという事にはなっているが、マネジメント層はほとんど男性で、...
グラフィック・パッケージング・インターナショナルの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 管理部門、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、グラフィック・パッケージング・インターナショナル
- 部署による。休日でもメールが飛び交っている事もある。...
グラフィック・パッケージング・インターナショナルの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 管理部門、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、グラフィック・パッケージング・インターナショナル
- 以前は成長機会があったが、経営体制の変更によりそれが全く無くなってしまったため。...
グラフィック・パッケージング・インターナショナルの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 管理部門、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、グラフィック・パッケージング・インターナショナル
- 強み： 高いシェア。 弱み： 特定の市場にほぼ全てを依存している。他のポートフォリ...
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