回答者別の社員クチコミ
株式会社セブン‐イレブン・ジャパン
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| OFC | 5～10年 | 退社済み(2020年以降) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
5 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
40 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 650万円 -- -- -- --
セブン‐イレブン・ジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 OFC、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、セブン‐イレブン・ジャパン
- かなり和らいできたとはいえ、未だにトップダウンの経営方針が残っている部分はある。 会...
セブン‐イレブン・ジャパンの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 OFC、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、セブン‐イレブン・ジャパン
- 給与制度： 現場職以外の職種も給与が上がり働きやすくなった反面、現場の人間からは不満...
セブン‐イレブン・ジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 OFC、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、セブン‐イレブン・ジャパン
- 働きがい： セブンイレブンのオーナーさんとの関わりの中で数値だけでなくオーナーさんの...
セブン‐イレブン・ジャパンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 OFC、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、セブン‐イレブン・ジャパン
- 昔ほど数値に対したの責任も少なくなりかなり働きやすい環境になっていると思う。 売上や...
セブン‐イレブン・ジャパンの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 OFC、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、セブン‐イレブン・ジャパン
- 正当な評価がされていないと感じたため。 評価され上に上がるような人は良くも悪くも本部...
-
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営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)
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