回答者別の社員クチコミ
株式会社公益社（冠婚葬祭・京都府）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 葬祭プランニング、一般職、葬祭プランナー | 3年未満 | 退社済み(2025年以降) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
75 %
［評価点について］
公益社（冠婚葬祭・京都府）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 葬祭プランニング、一般職、葬祭プランナー、在籍3年未満、退社済み(2025年以降)、新卒入社、男性、公益社（冠婚葬祭・京都府）
- 取り締まり役会の元で、各部門がれんけいした運営体制...
公益社（冠婚葬祭・京都府）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 葬祭プランニング、一般職、葬祭プランナー、在籍3年未満、退社済み(2025年以降)、新卒入社、男性、公益社（冠婚葬祭・京都府）
- 給与制度： 年功序列で給与は上がる。特に能力が無くても、年数でそれなりの役職、年収に...
公益社（冠婚葬祭・京都府）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 葬祭プランニング、一般職、葬祭プランナー、在籍3年未満、退社済み(2025年以降)、新卒入社、男性、公益社（冠婚葬祭・京都府）
- 入社を決めた理由： 給与の高さ 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 職...
公益社（冠婚葬祭・京都府）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 葬祭プランニング、一般職、葬祭プランナー、在籍3年未満、退社済み(2025年以降)、新卒入社、男性、公益社（冠婚葬祭・京都府）
- 働きがい： 人の人生の節目である葬儀に立ち会い、寄り添い、ご遺族の思いを形にしながら...
公益社（冠婚葬祭・京都府）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 葬祭プランニング、一般職、葬祭プランナー、在籍3年未満、退社済み(2025年以降)、新卒入社、男性、公益社（冠婚葬祭・京都府）
- 女性社員はかなり多い。...
公益社（冠婚葬祭・京都府）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 葬祭プランニング、一般職、葬祭プランナー、在籍3年未満、退社済み(2025年以降)、新卒入社、男性、公益社（冠婚葬祭・京都府）
- 給与は高いが、仕事はしんどく、労働時間も長い。自分の体のために退職...
公益社（冠婚葬祭・京都府）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 葬祭プランニング、一般職、葬祭プランナー、在籍3年未満、退社済み(2025年以降)、新卒入社、男性、公益社（冠婚葬祭・京都府）
- 強み： 葬儀という、なくなることのないものを作る仕事のため、経営が傾くことはあまりな...
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事務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)
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