回答者別の社員クチコミ
株式会社埼玉第一興商
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 5～10年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 5.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
10 %
［評価点について］
埼玉第一興商の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、埼玉第一興商
- よくも悪くも営業会社 契約を取れば評価されるが、取らなければ評価はされない...
埼玉第一興商の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、埼玉第一興商
- 給与制度： 賞与は年3回ある 正当に成果を出せば評価され、年齢関係なく昇進、昇給が見...
埼玉第一興商の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、埼玉第一興商
- 入社を決めた理由： カラオケが好きだから 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき...
埼玉第一興商の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、埼玉第一興商
- 働きがい： とにかく時間がタイトではあるが、契約を取れば褒められ正当に評価される ...
埼玉第一興商の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、埼玉第一興商
- 今いる部門には女性はいないが、介護施設向けの部隊や、カラオケ店舗、管理部にはいる 働...
埼玉第一興商の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、埼玉第一興商
- 有休は取得しづらい環境ではある ただ、最低限度の取得はさせてもらえる 私の部署は実質...
埼玉第一興商の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、埼玉第一興商
- 給与が低い とてもではないが、仕事内容に見合わない...
埼玉第一興商の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、埼玉第一興商
- 強み： パーキング事業部があり、力を入れているようなので、まだまだ伸びていきそうだと...
埼玉第一興商の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、埼玉第一興商
- 全体的に体制が古く、いつの時代か分からないような風習がある 未だに紙で書類のやり取り...
-
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営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)
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