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田辺ファーマ株式会社（旧：田辺三菱製薬株式会社）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 企画 | 10～15年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 1046万円 58万円 -- 350万円 --
田辺ファーマ（旧：田辺三菱製薬株式会社）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 企画、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、田辺ファーマ（旧：田辺三菱製薬株式会社）
- 給与制度： 給与面は同業界他社と比較しても、大きな引けは取っていないと思う。住宅補助...
田辺ファーマ（旧：田辺三菱製薬株式会社）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 企画、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、田辺ファーマ（旧：田辺三菱製薬株式会社）
- 休暇含め様々な社内制度があるため、女性は非常に働きやすいと思う。管理職も謎の女性登用...
田辺ファーマ（旧：田辺三菱製薬株式会社）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 企画、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、田辺ファーマ（旧：田辺三菱製薬株式会社）
- 有休は非常にとりやすいと思う。業務内容次第だが、自分の場合はほぼフルリモートに近い形...
田辺ファーマ（旧：田辺三菱製薬株式会社）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 企画、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、田辺ファーマ（旧：田辺三菱製薬株式会社）
- 事業方針の大転換により。ファブレス企業に残る意義が見いだせないため...
田辺ファーマ（旧：田辺三菱製薬株式会社）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 企画、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、田辺ファーマ（旧：田辺三菱製薬株式会社）
- 強み： 外資オーナーの強みを活かしたお買い物ビジネス 弱み： 製品開発力のなさ ...
田辺ファーマ（旧：田辺三菱製薬株式会社）の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 企画、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、田辺ファーマ（旧：田辺三菱製薬株式会社）
- オーナーの特徴を考えればいまの方向性はやむなしなのかとは思いますが、伝統ある製薬企業...
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研究、在籍20年以上、現職（回答時）
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