独立行政法人国立病院機構の「異動」に関する「社員・元社員への質問と回答」

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厚生労働省が所管し医療の提供を行う独立行政法人。 日本最大の病院ネットワークであり、全国規模で展開。看護学校・助産学校等の付属施設も有し、医療に関する調査・研究・技術者の研修なども行う。

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「異動」に関する社員・元社員への質問(2件)

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  • コメディカルへの中途入社を考えています。

    大きな病院は新卒の方が有利と考えていますが、実際はどうでしょうか?
    そして筆記試験はどの程度勉強が必要でしょうか?

    また、結婚して子供もおりますが、異動は絶対にありますか?あるとして引っ越しは要さない場所に考慮していただけますか?

    Answer 1人が回答
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同業界の企業に関する質問

  • 新卒の事務系総合職は、首都圏と支部ごとでそれぞれ採用を行っていると思います。

    ある都道府県の支部の事務系総合職に採用された場合、働き続ける中で、基本的にはその都道府県内で異動が行われることは理解しています。しかし、途中、結婚などのライフプランの変化でその他を離れる必要がでたり、家庭の事情で地元近くに戻りたいなどとなった場合、本人の希望で、別の都道府県支部に異動して、働き続けることは可能なのでしょうか。基本的にはないものと考えた方が良いでしょうか。

    また地方の支部で事務系総合職として採用され働く方で、東京の本社で働く機会が与えられる方は、体感どのくらいいるのでしょうか。

    どちらか一方でも構いませんので、回答よろしくお願いいたします。

    Answer 5人が回答
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  • 日本赤十字社への転職を検討している地方公務員です。

    日本赤十字社の都道府県支部は、各都道府県の外郭団体ではないとは承知していますが、
    ・支部長と県知事が同一人物
    ・事務局長が県職員OB
    ・若手職員の職位が「主事」
    である支部がいくつかあることから、内部事務においては地方公務員に準じているのではないか気になっています。

    実情はどうなのでしょうか。
    (例)
    ・地方公務員と同じように、決裁文書を回議する必要がある
    ・地方公務員のように、◯級◯号俸といった給与体系となっている

    Answer 4人が回答
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  • JCHOの転勤制度について質問です。

    中途採用で地方への内定をいただきました。
    その場合、どの程度で転勤があるのでしょうか。
    また、異動に関する面談や意向確認の機会はありますでしょうか。さらに、本人の希望による異動が認められる可能性はあるのでしょうか。
    昇格に伴い転勤がある場合があることは知っておりますが、実際の運用について教えていただけますと幸いです。 よろしくお願いいたします。

    Answer 2人が回答
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  • 家賃補助についてお伺いさせてください。

    家賃が57,000円以上の場合に上限額28500円が支給されると聞いています。
    例えば家賃が50,000円の場合は、どのような計算方法になりますでしょうか。
    (家賃の○%支給などの割合制なのか、上限に達するまでは定額なのか 等)

    支給条件や計算方法についてご教示いただけますと幸いです。
    よろしくお願いします

    Answer 4人が回答
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  • 同じ埼玉県内三次救急から転職を考えています。看護師歴10年目です。
    中途採用者の割合、中途者との人間関係についてお聞きしたいです。病院によっては、新卒から同じ病院の人の方が優遇されたり中途者への嫌がらせがあると聞いて不安です。また、今現在年収650万前後頂いていますが、極端に減ることも不安です。10年目前後の年収を知りたいです。

    Answer 2人が回答
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所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
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上場年月日
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