入社理由と入社後ギャップ（99件）
日本ゼオン株式会社
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- 回答者 管理、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本ゼオン 4.1
- 入社を決めた理由： 自身が成長できそうだと感じたこと。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 入社してみるとまさに当社は転換期である、成長に必要な経験を多く積めている。...
- 回答者 管理部門、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本ゼオン 2.8
- 入社を決めた理由： 化学メーカーとして、ニッチな分野に対しての製品群を持っており、強みを感じた。 研究所も川崎という好立地であったため。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき...
- 回答者 管理、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本ゼオン 2.6
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 人事計画が不明瞭で思うようなキャリア...
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