組織体制・企業文化（419件）
株式会社ニチイ学館
- 組織体制・企業文化（419件）
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- 働きがい・成長（535件）
- 女性の働きやすさ（597件）
- ワーク・ライフ・バランス（519件）
- 退職検討理由（528件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（318件）
- 経営者への提言（206件）
- 年収・給与（578件）
- 回答者 外来受付、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、ニチイ学館 2.9
- 正社員になっても、給与も安く正社員という名のパート職員だと感じる 覚える事が多く、責...
- 回答者 総合病院外来受付、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、ニチイ学館 10年以上前 2.8
- 私が携わっているのは医療事務ですが、入社はしやすいと思います。 正社員枠が勤務先で決...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 夜間救急受付、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ニチイ学館 2.9
- 「新卒総合職」のブランドで入社してきた新卒が医療現場に配置されて１年、２年内で退職し...
- 回答者 医事課、夜間救急受付、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ニチイ学館 3.1
- 中堅クラスの正社員、管理職が定着せず離職することがある。組織体制として、この階層に圧...
- 回答者 受付、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ニチイ学館 2.5
- 研修で覚えるというより、個々の現場で覚えるということがほとんどだと思います。...
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