女性の働きやすさ(56件)
ブルガリ・ジャパン合同会社(旧:ブルガリ・ジャパン株式会社)
- 組織体制・企業文化(44件)
- 入社理由と入社後ギャップ(47件)
- 働きがい・成長(60件)
- 女性の働きやすさ(56件)
- ワーク・ライフ・バランス(51件)
- 退職検討理由(46件)
- 企業分析[強み・弱み・展望](32件)
- 経営者への提言(17件)
- 年収・給与(52件)
- 回答者 サービス、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、ブルガリ・ジャパン合同会社(旧:ブルガリ・ジャパン株式会社) 2.6
- 商品的に女性が多く活躍している 産休育休も取りやすく、疎外感は全くない 時短も利用している人が多い 若い人より、少し年齢が高い人も多く、女性としては、ずっと勤め上げられる環境にあ...
- 回答者 飲食、サービス、サービススタッフ、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ブルガリ・ジャパン合同会社(旧:ブルガリ・ジャパン株式会社) 2.9
- ママさん達は良いと思う。独身の女性ももっと雇っていいと思うがそもそも求人出しても人が...
全2件中の1~2件
-
- 1
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
ブルガリ・ジャパン合同会社(旧:ブルガリ・ジャパン株式会社)の社員・元社員のクチコミ情報。就職・転職を検討されている方が、ブルガリ・ジャパン合同会社(旧:ブルガリ・ジャパン株式会社)の「女性の働きやすさ」を把握するための参考情報としてクチコミを掲載。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。 このクチコミの質問文 >>