社員クチコミ（2313件）
住友ファーマ株式会社
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- 回答者 管理部門、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友ファーマ 3.4
- 強み： 糖尿病領域、精神神経領域において自社品を上市した経験がある点及び再生細胞に関...
- 回答者 管理部門、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友ファーマ 3.4
- 有給休暇を取得しやすい点や在宅勤務を活用することができる点はプライベートとのバランス...
- 回答者 生産管理、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、住友ファーマ 3.5
- 働きがい： 担当する仕事内容やテーマによるが、運がいいと様々なスキルを手に入れること...
- 回答者 生産管理、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、住友ファーマ 3.5
- 非常に誠実で真面目な従業員が非常に多い。過去から開発失敗が連鎖的に発生しているが、責...
- 回答者 品質管理、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、住友ファーマ 3.1
- 毎日、定時で帰らなければならなかったので、プライベートを充実させるには良い環境とは思...
- 回答者 品質管理、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、住友ファーマ 3.1
- 強み： グローバルな企業を目指しているだけに、上手くいけば恩恵に預かれるかもしれない...
- 回答者 品質管理、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、住友ファーマ 3.1
- 働きがい： 同僚が多いので、出世したい人はかなり頑張らないといけない。 ただ、特に上...
- 回答者 管理、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友ファーマ 3.0
- 働きがい： 研究部門にとっては働き易いと感じる。関連部門については部門横断で積極的に...
- 回答者 管理、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友ファーマ 3.0
- 何をやっているのかわからない人が多い。経営と末端をつなぐ中間層が保守?保身的すぎ、経...
- 回答者 管理、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友ファーマ 3.0
- 入社を決めた理由： 生命、健康を守る事業である上に、伝統ある住友系であった為。 「入...
- 回答者 管理部門、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友ファーマ 2.1
- 一部の人に業務が片寄るだめ、その一部の人になるどものすごい残業時間になる。中には月平...
- 回答者 管理部門、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友ファーマ 2.1
- 入社を決めた理由： 医療分野の会社で、社会に貢献できると考えた。 「入社理由の妥当性...
- 回答者 管理部門、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友ファーマ 2.1
- 強み： 一部の人に業務が片寄るので、暇な人は暇で、定時に帰れる。 弱み： 研究開発型...
- 回答者 管理部門、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友ファーマ 3.3
- 部門やグループ会社の枠をこえて、全体最適を考える社員を増やすことが大事。成果創出の面...
- 回答者 管理部門、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友ファーマ 3.3
- 強み：住友化学グループであり敵対的買収のリスクは低く、株主対策に力を入れなくてもよい...
- 回答者 管理部門、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友ファーマ 3.3
- 今年より働き方改革としてワークライフバランスを意識した取り組みがなされている。しかし...
- 回答者 製造管理、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、住友ファーマ 3.3
- 入社を決めた理由：新薬を創出したかったため入社した。福利厚生がしっかりしており、また...
- 回答者 管理部門、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友ファーマ 3.4
- 有給休暇や育休を取得しやすく、比較的女性にとって働きやすい職場であると感じます。また...
- 回答者 生産管理、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、住友ファーマ 3.5
- リモートでの会議参加や、在宅勤務の奨励などで非常にプライベートとのバランスはとりやす...
- 回答者 生産管理、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、住友ファーマ 3.5
- 過度なほど優遇されているといえる。女性であれば、1ランク昇進が早くなる感じはある。...
- 回答者 生産管理、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、住友ファーマ 3.5
- 入社を決めた理由： 名門製薬企業だから安泰との意識 「入社理由の妥当性」と「認識して...
- 回答者 品質管理、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、住友ファーマ 3.1
- 産休、育休はしっかりと取れるので、女性が働くには良い環境である。 徐々に女性管理職も...
- 回答者 品質管理、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、住友ファーマ 3.1
- 大切な情報をニュースで知ったり、事後報告の事もある。 外に向けた奉仕活動とかは積極で...
- 回答者 管理部門、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友ファーマ 2.1
- 一部の人に業務が片寄っており、残業時間が150時間を超える者もいれば、定時で帰れる人...
- 回答者 管理部門、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、住友ファーマ 3.3
- 女性管理職の登用に積極的であるし、また、育児休暇等の制度も充実している。子育てをしな...
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