社員クチコミ(155件)
株式会社朝日工業社
- 組織体制・企業文化(22件)
- 入社理由と入社後ギャップ(19件)
- 働きがい・成長(25件)
- 女性の働きやすさ(22件)
- ワーク・ライフ・バランス(22件)
- 退職検討理由(19件)
- 企業分析[強み・弱み・展望](14件)
- 経営者への提言(12件)
- 年収・給与(23件)
- 回答者 東京本店 工事部、在籍15~20年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、朝日工業社 10年以上前 3.5
- 入社を決めた理由:設備工事の将来性と中堅企業ならではの発展性 「入社理由の妥当性」と...
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- 回答者 東京本店 工事部、在籍15~20年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、朝日工業社 10年以上前 3.5
- 働きがい: プロジェクトが完成したときに最もやりがいを感じた。 人事評価は利益を上げ...
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- 回答者 東京本店 工事部、在籍15~20年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、朝日工業社 10年以上前 3.5
- 保守的である。 T社長は先代社長からの一族経営。 率先して物事を進めるよりは、まわり...
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- 回答者 工事事業 設計、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、朝日工業社 10年以上前 2.0
- もう少し将来を見据えた事業計画を立てたほうがいい。 経営計画が常に絵に描いた餅で具体...
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- 回答者 工事事業 設計、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、朝日工業社 10年以上前 2.0
- 働きがい: きついからこそビルが完成したときの喜びは大きい。 人事評価としては現場主...
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- 回答者 工事、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、朝日工業社 10年以上前 3.6
- 強み:大手 弱み:建築との絡み 事業展望:このまま横一線だろうな 大阪支社は赤字らし...
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- 回答者 工事、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、朝日工業社 10年以上前 3.6
- 大手なので上下関係がしっかりしている 面倒見のいい先輩がいる 行事事などある が 現...
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- 回答者 工事、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、朝日工業社 10年以上前 3.6
- 責任の割りに給料がついてこない 一時は現場でノイローゼになりそうだったが 自分は大手...
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- 回答者 工事、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、朝日工業社 10年以上前 3.6
- 工期が迫った現場ではきつい それがなければ平和 調整は現場次第になるのである程度は自...
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- 回答者 工事、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、朝日工業社 10年以上前 3.6
- 現場は女性向けでわないのかもしれない ただ社内の事務女性達は居心地がいいのか年齢層が...
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- 回答者 工事、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、朝日工業社 10年以上前 3.6
- 働きがい: 現場が無事終わった時のやりがいはある 図面から現実にしていく楽しさはある...
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- 回答者 工事、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、朝日工業社 10年以上前 3.6
- 入社を決めた理由:大手なのでそれなりに給料がもらえると思った 「入社理由の妥当性」と...
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- 回答者 東京本店 工事部、在籍15~20年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、朝日工業社 10年以上前 3.5
- 競争が厳しい業界であるが、購買・工事における、収益効率を上げる必要がある。...
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- 回答者 東京本店 工事部、在籍15~20年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、朝日工業社 10年以上前 3.5
- 強み:クリーンルーム大型工事に対応できる技術力 弱み:ゼネコン組下工事での利益確保 ...
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- 回答者 東京本店 工事部、在籍15~20年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、朝日工業社 10年以上前 3.5
- 実家の両親の面倒を見なくてはならないため、勤務地の変更ができず退職した。...
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- 回答者 東京本店 工事部、在籍15~20年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、朝日工業社 10年以上前 3.5
- 休みが少なかったが、夏季・年末年始休暇に代休を取得した。 普段は残業が多く、ライフワ...
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- 回答者 東京本店 工事部、在籍15~20年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、朝日工業社 10年以上前 3.5
- 女子社員が若干技術職でもいたが、働きやすい環境だったとは感じなかった。...
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- 回答者 工事事業 設計、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、朝日工業社 10年以上前 2.0
- 入社を決めた理由:建築学科だったため、建設に携わる仕事につきたいと考えた。...
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- 回答者 工事事業 設計、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、朝日工業社 10年以上前 2.0
- 保守的な企業文化となっている。一族経営のため何かにチャレンジするといった文化はほぼ無...
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- 回答者 工事、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、朝日工業社 10年以上前 3.6
- 現場の人間をもっと大切にしてほしい...
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- 回答者 工事事業 設計、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、朝日工業社 10年以上前 2.0
- 弱み:部材調達...
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- 回答者 工事事業 設計、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、朝日工業社 10年以上前 2.0
- 社内の風潮についていけないため。...
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- 回答者 工事事業 設計、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、朝日工業社 10年以上前 2.0
- 残業が多いため調整しづらい。...
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- 回答者 工事事業 設計、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、朝日工業社 10年以上前 2.0
- 男性社会のため働きにくい。...
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