社員クチコミ（1704件）
SOMPOひまわり生命保険株式会社
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- 回答者 本社内勤、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、SOMPOひまわり生命保険 2.6
- 働きがい： 複数のプロジェクトが同時並行で動いており、チャレンジングな内容も多く、プ...
- 回答者 本社、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、SOMPOひまわり生命保険 3.3
- 昔はマネジメント層は損保社からの出向者が多かったが、最近はプロパーも増えたように思う...
- 回答者 本社、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、SOMPOひまわり生命保険 3.3
- 女性は多く、産休育休を経ても復職される人が多い。時短勤務者も多く働きやすいと思う。マ...
- 回答者 本社、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、SOMPOひまわり生命保険 3.3
- 働きがい： 顧客接点部署で働かなかったため、あまり働きがいは感じなかった。 成長・キ...
- 回答者 本社内勤、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、SOMPOひまわり生命保険 2.6
- 強み： 会社自体の規模は生命保険会社としては小さいが、ホールディングスというネームバ...
- 回答者 本社内勤、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、SOMPOひまわり生命保険 2.6
- 残業時間は多いため、業務時間後の時間確保は難しい。 一時期は残業時間が減り、ワークラ...
- 回答者 本社内勤、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、SOMPOひまわり生命保険 2.6
- 会社の方向性が見えない。 本社各部署から上がる要望は自分が楽をするためだけの利己的な...
- 回答者 本社、特命課長、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、SOMPOひまわり生命保険 4.1
- 部署にもよるが、全般的に非常に優れている。営業は原則として19時には完全退社で、通常...
- 回答者 本社、特命課長、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、SOMPOひまわり生命保険 4.1
- 強み： 社員が非常にダイバーシティやな富んでいる。新卒からの生え抜き、中途採用（保険...
- 回答者 本社、特命課長、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、SOMPOひまわり生命保険 4.1
- 女性活躍推進が強力で、上位層の女性は男性以上の昇進速度でどんどん管理職、執行役員にな...
- 回答者 本社部門、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、SOMPOひまわり生命保険 4.0
- 女性の活躍を後押しする社風と制度がある。男性も女性も子育てしながらはたらく人たちに協...
- 回答者 本社部門、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、SOMPOひまわり生命保険 4.0
- 入社を決めた理由： 成長性がある。いろいろとチャレンジできる社風。人がいい。 「入社...
- 回答者 本社部門、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、SOMPOひまわり生命保険 4.0
- 月一休暇やテレワークを推奨している。 プレミアムフライデーズ実施。 健康応援企業を標...
- 回答者 本社部門、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、SOMPOひまわり生命保険 4.0
- 何事もチャレンジすることは高く評価される社風。 極端に争うことはなく、優しい人柄の人...
- 回答者 本社部門、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、SOMPOひまわり生命保険 4.0
- 働きがい： 頑張った分だけ報われる。性格的にいい人が多くチームワークがある。 成長・...
- 回答者 本社、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、SOMPOひまわり生命保険 10年以上前 2.6
- 合併を繰り返していて、管理職の数が増えたが、若手は比率が少ないままのため、大して必要...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 本社、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、SOMPOひまわり生命保険 10年以上前 2.8
- 一時期リーダーを評価する制度を導入していたがとても良かったと思う。 女性が総合職を一...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 本社、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、SOMPOひまわり生命保険 10年以上前 2.8
- 毎年目標を書くが、翌年度の目標が思いつかずこの会社の業務内容に一切興味がわかなかった...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 本社、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、SOMPOひまわり生命保険 4.3
- １週間の特別連続休暇にプラスして、１週間の追加連続休暇取得を義務化。年４回の指定休暇...
- 回答者 本社、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、SOMPOひまわり生命保険 4.3
- 損保系生保として、ホールディングスの中核企業である損保ジャパン日本興亜の影響を色濃く...
- 回答者 本社、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、SOMPOひまわり生命保険 3.3
- 会社の方針で異動が決まるため、自分のやりたい仕事を続けられないかもしれないと思ったか...
- 回答者 本社、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、SOMPOひまわり生命保険 3.3
- 入社を決めた理由： SOMPOグループで潰れる心配がないと思ったから。ホワイトっぽか...
- 回答者 本社内勤、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、SOMPOひまわり生命保険 2.6
- 本社だけに限らず、女性の管理職登用が年々多くなってきており、活躍の場が増えてきている...
- 回答者 本社内勤、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、SOMPOひまわり生命保険 2.6
- ここ数年、女性の管理職登用が多く、女性も活躍しやすい環境に思える。 業務の幅を広める...
- 回答者 本社、特命課長、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、SOMPOひまわり生命保険 4.1
- 早期退職の募集があり、1000万円以上の多額の割増退職金がもらえるということだったた...
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