社員クチコミ（1708件）
アバナード株式会社
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- 年収・給与（281件）
- 部門・職種・役職
- 回答者 SE、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アバナード 2.6
- 育児休暇制度を使っている方が多く、復帰さ...
- 回答者 SE、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アバナード 2.6
- 入社を決めた理由： マイクロソフト製品の...
- 回答者 SE、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アバナード 2.6
- プロジェクトによっては長期的に残業が発生...
- 回答者 SE、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アバナード 3.1
- 入社を決めた理由： アクセンチュアのナレ...
- 回答者 SE、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アバナード 3.1
- いわゆる部署という概念はなく、社員が各サ...
- 回答者 開発、システムエンジニア、シニアコンサルタント、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アバナード 3.6
- 強み： 親会社であるアクセンチュアの知名...
アバナード経験者のキャリア事例・年収推移を見る（7人）
- 回答者 開発、システムエンジニア、シニアコンサルタント、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アバナード 3.6
- 長年働いていると他の会社を見てみたくなる...
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、アバナード 4.5
- 評価制度自体はかなりしっかり機能している...
- 回答者 SE、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、アバナード 3.3
- アナリスト、コンサルタント等のフィールド...
- 回答者 ソフトウェアエンジニア、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、アバナード 10年以上前 3.0
- 男性も女性も変わらないくらい働きやすい環...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、アバナード 4.4
- 会社の仕組みはほとんどアクセンチュアのも...
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、アバナード 2.8
- 単価は高い。また、数人のプロジェクトが多...
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、アバナード 2.8
- 入社を決めた理由： マイクロソフトに強み...
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、アバナード 2.8
- スキルがない領域でも無理やりであったり、...
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アバナード 10年以上前 3.1
- 技術重視なら、やりたいことをやったら、他...
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- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アバナード 10年以上前 3.1
- 入社を決めた理由：マイクロソフト関連のI...
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- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アバナード 10年以上前 3.1
- 強み：MS・AC経由の先進的な案件の実績...
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- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アバナード 10年以上前 3.1
- 案件難易度に対するPMのスキル不足と、高...
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- 回答者 SE、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、アバナード 10年以上前 1.9
- 働きがい： これは上層部の好き嫌いによっ...
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- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、アバナード 10年以上前 2.3
- 規模を大きくすることだけ追い求めて、社員...
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- 回答者 SE、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、アバナード 10年以上前 4.0
- 男女間の区別は完全にありません。全く同じ...
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- 回答者 SE、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、アバナード 10年以上前 4.0
- 働きがい： 直接顧客と話しながらプロジェ...
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- 回答者 SE、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、アバナード 10年以上前 4.0
- 強み：他の企業にはできない仕事をしている...
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- 回答者 SE、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、アバナード 10年以上前 4.0
- 入社を決めた理由：マイクロソフトを使った...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、アバナード 10年以上前 3.1
- 社員数は目標通り増えているが、その質がど...
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