ワーク・ライフ・バランス（74件）
株式会社バドインターナショナル
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- 回答者 制作、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、バドインターナショナル 2.8
- 仕事量とマンパワーが釣り合っておらず、長時間労働は慢性化していた。 とはいえ有休はとりやすく、忙しい時期に取ったとてとやかく言...
- 回答者 制作部、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、バドインターナショナル 3.3
- 私が入社した当時は終電まで業務が当たり前でしたが、働き方改革でだいぶ残業が減ったようです。 午前中の病院などはシフトを上司に調...
- 回答者 制作部、制作、リーダー、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、バドインターナショナル 10年以上前 3.5
- やはり制作会社なので、繁忙時期にはどうしても仕事が増えてしまい、比例して残業は増えてしまうが、他の制作会社と比較すれば色々な面...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 制作、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、バドインターナショナル 2.1
- 土日祝日は、繁忙期でなければカレンダー通り休める。平日は予定を入れることは不可能で、繁忙期はお風呂と睡眠のために家に帰ると思っ...
- 回答者 制作、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、バドインターナショナル 2.3
- 仕事は全てお客様の都合次第。自分で計画的に仕事を進めて終わらせることはほぼ不可能で、定時間際に仕事が舞い込み結果残業になってし...
- 回答者 制作、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、バドインターナショナル 2.6
- 制作は担当制ではなく、きた仕事からバリバリこなしていく形であったので、余程忙しい時以外は有給も取りやすかったです。平日は残業の...
- 回答者 制作、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、バドインターナショナル 10年以上前 2.0
- 残業は非常に多く、休日もでることが多かったです。 また、休日は休めてもいつ出社になるかわからないのでプライベートなスケジュール...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 制作、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、バドインターナショナル 10年以上前 2.9
- 当時はシフト制で月に1週夜勤もあり、繁忙期によっては早出や終電までの残業や休日出勤もありキツイ。閑散期は逆に定時で上がれたり、...
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- 回答者 制作部、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、バドインターナショナル 10年以上前 3.1
- 残業が多く、就業開始時間も遅いので、平日のプライベート時間は大変少ないです。 ただし、有給休暇はとりやすいので旅行などは行きや...
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- 回答者 制作、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、バドインターナショナル 10年以上前 2.9
- 大人数いるので、代わりはいくらでもいるという認識なのか、簡単に休む人が多すぎだと思います。特に課長係長レベルでそうされると大変...
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- 回答者 制作、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、バドインターナショナル 2.8
- 平日に関しては労働時間が長いのでバランスは取れない。 働いて、帰って、寝る、ということになる。 繁忙期以外はカレンダー通りに休...
- 回答者 制作課、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、バドインターナショナル 10年以上前 2.1
- 土日祝日休みを掲げているが、休日出勤が多く、ワークライフバランスの点においてはいささ...
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- 回答者 制作課、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、バドインターナショナル 10年以上前 3.3
- 調整はしにくい。遅い時間まで仕事がある上に、休日も縛られることもしばしば。繁忙期は睡眠が十分取れず、食事も3食取るのが難しくな...
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- 回答者 制作、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、バドインターナショナル 10年以上前 3.4
- プライベートの時間を確保するのはむつかしいかもしれません。 シフト制なので、ある程度融通は利きやすいです。 ただし、繁忙期はみ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 制作、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、バドインターナショナル 10年以上前 2.7
- プライベートとのバランスはシフト制がとられているため、取りやすい方じゃないかなと思う...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 制作部、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、バドインターナショナル 10年以上前 3.0
- 残業がおおく夜遅いので調整はできない。クライアントに振り回される仕事です...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 制作事業部、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、バドインターナショナル 10年以上前 2.3
- 残業が多いので（というよりも残業ありき）、調整しづらい。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 制作部、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、バドインターナショナル 10年以上前 2.2
- 平日はプライベートなんぞ考えられません...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 制作、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、バドインターナショナル 10年以上前 2.5
- シフト制なので、スケジュールは組みやすい...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 制作、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、バドインターナショナル 10年以上前 4.2
- 平日はほぼプライベートがないと思った方がいいです...
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残業時間・有給休暇消化率まとめ
株式会社バドインターナショナル
バドインターナショナルの残業時間（月間）：31.5時間
| 残業時間 | 人数 | 割合 |
|---|---|---|
| 80時間以上 | 10人 | 9.7% |
| 60〜79時間 | 23人 | 22.3% |
| 40〜59時間 | 38人 | 36.9% |
| 20〜39時間 | 19人 | 18.4% |
| 0〜19時間 | 13人 | 12.6% |
バドインターナショナルの有給休暇消化率：65.0%
| 有給休暇消化率 | 人数 | 割合 |
|---|---|---|
| 0〜19% | 4人 | 4.7% |
| 20〜39% | 13人 | 15.1% |
| 40〜59% | 21人 | 24.4% |
| 60〜79% | 16人 | 18.6% |
| 80%以上 | 32人 | 37.2% |
バドインターナショナルの月間平均残業時間は31.5時間で、広告代理店、PR、SP、デザイン業界の月間平均残業時間36.4時間より4.9時間少ない傾向が見られます。内訳を見ると、40時間から59時間と回答した人が最も多く、全体の36.9%を占めています。
また有休消化率は65.0%で、広告代理店、PR、SP、デザイン業界の58.4%より6.6%高い傾向が見られます。内訳を見ると、80%以上と回答した人が最も多く、全体の37.2%を占めています。
これらの点から、残業時間と有給休暇消化率といったワーク・ライフ・バランスに影響を与える指標について、バドインターナショナルは良好であると言えます。
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