ワーク・ライフ・バランス（807件）
株式会社ブリヂストン
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- 回答者 生産技術、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、女性、ブリヂストン 3.5
- ワークライフバランスについては、部署によってかなりの差があると思います。 今、所属し...
- 回答者 生産技術、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ブリヂストン 3.9
- 部署によると思うが、年休は取りやすい雰囲気がある。残業管理もされており、仕事後のプラ...
- 回答者 生産技術、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ブリヂストン 3.4
- ワーク・ライフ・バランスはとても良かった。PCは電源のON-OFFを管理されており、...
- 回答者 生産技術開発、生産技術、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、ブリヂストン 2.9
- 有給取得はしやすい。事前にシステム上で申請を行う必要はあるが、都度上長に承認を得る必...
- 回答者 生産技術、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ブリヂストン 3.5
- 所属部署にもよると思うが、現在はテレワークメインとなっており基幹職含め時間調整等は非...
- 回答者 生産技術、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ブリヂストン 3.6
- 忙しさや雰囲気は部署により、大きく異なると思う。開発関連部署は新商品、新製法立ち上げ...
ブリヂストン経験者のキャリア事例・年収推移を見る（7人）
- 回答者 生産技術、一般社員、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ブリヂストン 2.4
- 部署によってバラツキが大きい。 有休を使いきれる部署もある一方で、とりづらい部署もあ...
- 回答者 化工品、生産技術、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ブリヂストン 3.0
- 化工品はやる事さえやっておけば、時間調整は自分でどうにでもなると思う。タイヤは皆に合...
- 回答者 生産技術、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ブリヂストン 2.5
- 年休は非常に取りやすい。年休を取ることで悪い顔をされたことは一度もない。むしろ年休を...
- 回答者 生産技術、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ブリヂストン 2.5
- 小平の男性寮はかなり古く、居心地も良くない。その割に住宅手当も少ない(月1.5万円)...
- 回答者 生産技術、開企上級、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、女性、ブリヂストン 3.1
- 技術センターや本社は部署にもよるが、私自身は好きなように調整する事が出来ている。 自...
- 回答者 生産技術、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ブリヂストン 3.3
- 休みも取りやすいですし、業務調整もしてくれるので、プライベートに支障出ることは少ない...
- 回答者 生産技術、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ブリヂストン 2.8
- 業務における裁量が大きく、生産ライン新設などの大規模なプロジェクトにおいても、基本は...
- 回答者 生産技術、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ブリヂストン 2.6
- 土日休みは取りやすいので、ワークライフバランスは取ることは可能でしょう。ただし会社付...
- 回答者 生産技術部門、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ブリヂストン 10年以上前 3.0
- 定時退社徹底日もあり、昔よりバランス調整しやすくなった。 但し、盆・正月を除き、大型...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 生産技術部門、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ブリヂストン 10年以上前 3.9
- 職種によって大きく分かれる。技術本社であれば、比較的調整しやすい。工場勤務であれば、...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 工場管理、生産技術、総合職開発企画職、在籍3～5年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、ブリヂストン 2.8
- テレワークを柔軟に使うことができたが、現在は出社が原則となっており個別の事情は鑑みな...
- 回答者 生産技術、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ブリヂストン 3.4
- 残業時間に関しては、厳しく管理されているため、ワークライフバランスは取りやすい。職種...
- 回答者 工場、生産技術、平社員、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ブリヂストン 4.3
- 有給は取得しやすく子育てがゆえに有給を取得することが容易であり、気兼ねなく休むことが...
- 回答者 生産技術、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、ブリヂストン 3.4
- 業務に裁量が持てるようになれば、ワークライフバランスは調整しやすいと思う。勤務地にも...
- 回答者 生産技術、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ブリヂストン 2.5
- 自動車メーカーとの兼ね合いで忙しさにムラはあるものの平日は残業が多い状況となっている...
- 回答者 生産技術、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ブリヂストン 2.9
- 残業規制されていることもあり、残業は少なかった。しかし、残業〇〇時間までに抑えなけれ...
- 回答者 生産技術、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ブリヂストン 4.0
- 子供が小さかろうが平気で転勤させます。共働き家庭への配慮は殆どなく、単身赴任が当たり...
- 回答者 設備、生産技術、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ブリヂストン 2.9
- 年休は取りやすいのでそこは良いと思う。 ただし、設備担当となると現場の場合は年末年始...
- 回答者 生産技術、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ブリヂストン 2.3
- 部署によってワークライフバランスのとりやすさが全く異なります。 年休は年間半分くらい...
残業時間・有給休暇消化率まとめ
株式会社ブリヂストン
ブリヂストンの残業時間（月間）：29.1時間
| 残業時間 | 人数 | 割合 |
|---|---|---|
| 80時間以上 | 42人 | 4.1% |
| 60〜79時間 | 65人 | 6.3% |
| 40〜59時間 | 258人 | 25.1% |
| 20〜39時間 | 471人 | 45.8% |
| 0〜19時間 | 192人 | 18.7% |
ブリヂストンの有給休暇消化率：64.3%
| 有給休暇消化率 | 人数 | 割合 |
|---|---|---|
| 0〜19% | 80人 | 7.9% |
| 20〜39% | 146人 | 14.5% |
| 40〜59% | 222人 | 22.0% |
| 60〜79% | 210人 | 20.8% |
| 80%以上 | 350人 | 34.7% |
ブリヂストンの月間平均残業時間は29.1時間です。内訳を見ると、20時間から39時間と回答した人が最も多く、全体の45.8%を占めています。
また有休消化率は64.3%です。内訳を見ると、80%以上と回答した人が最も多く、全体の34.7%を占めています。
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