企業分析［強み・弱み・展望］（13件）
京都生活協同組合
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- 入社理由と入社後ギャップ（13件）
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- 退職検討理由（14件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（13件）
- 経営者への提言（2件）
- 年収・給与（14件）
- 回答者 配達、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、京都生活協同組合 1.8
- 強み： 1人で配達業務を行うため、自分のペースで仕事ができる。 人とのコミュニケーションをとることが楽しみとなる。 弱み： 熱中症対策などの身体的負荷へのサポートが少ない。 配属...
- 回答者 人事総務、協同組合、人事、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、京都生活協同組合 3.5
- 強み： ・組合員主体の組織のため、展開する事業や商品=組合員のニーズのため、ミスマッチが起こりにくいこと 弱み： ・現場でのデジタル化の遅れ（ペーパーレスが進んでいない） 事業展...
- 回答者 共同、一般、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、京都生活協同組合 2.9
- 強み： ブランド力 メンバーからのロイヤリティ ブランド独占 弱み： 幹部の素養 人脈人事 不適材配置 人材育成制度の不十分さ 価値の共有の弱さ 生産性の低さ 事業展望： 絶え間...
- 回答者 店舗、販売、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、京都生活協同組合 2.9
- 強み： ５０年以上にわたり、配達事業を手掛けており、盤石な事業基盤は他社にはない強みと言える。成長性としては、世間一般的な宅配事業サービスに対してもアプローチできる可能性も秘めて...
- 回答者 店舗、販売、主任、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、京都生活協同組合 2.4
- 強み： 組合員という基盤が強み。 プライベートブランドへの信頼も（幻想含めて）強い。効率的なシステムである予約注文。 弱み： イノベーションが後追い。 細やかな改善が遅い。 個別...
- 回答者 宅配事業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、京都生活協同組合 3.4
- 強み： 地域密着型なので直に消費者の声が聞ける。 上層部に提案できる環境、風通しの良い職場環境、福利厚生の部分は他企業に比べていいと思う。 長い歴史のある企業なので安心して営業が...
- 回答者 地域担当、総合職、配送、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、京都生活協同組合 2.1
- 強み： 古くから存在している組織だけに、これまで作りあげたユーザーのコミュニティの存在が大きい。そのため一部のユーザーからは絶大なる信用を受けている。 弱み： 年配の利用者が多い...
- 回答者 配送、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、京都生活協同組合 3.3
- 強み： 良くも悪くも地元密着 弱み： 人口減少で稼げるパイも決まっているため、今後は...
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