女性の働きやすさ（51件）
三菱電機プラントエンジニアリング株式会社
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- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、三菱電機プラントエンジニアリング 3.1
- 男性が多い企業であるため、女性はかなり守られた環境で働き続けやすい会社だと感じる。昔からいた事務職(一般職)の女性での産休・育...
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、三菱電機プラントエンジニアリング 2.3
- 女性が少なく、管理職はほぼいない。昇進を望む女性には向かない職場だと感じた。この職場では妊娠できないと、妊娠前に辞める女性が多...
- 回答者 事務、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、三菱電機プラントエンジニアリング 2.6
- 女性は少ないが、少ないこそ親身に相談に乗ってもらえます。優しい人がほとんどです。...
- 回答者 一般事務、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、三菱電機プラントエンジニアリング 3.0
- 女性の正社員はほぼいないように感じますが、契約社員でも正社員と同等の福利厚生を受けることができるので、育休・産休を取得されてい...
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、三菱電機プラントエンジニアリング 10年以上前 3.1
- キャリア志向の人には向いていません。 事務方として細く長く勤めるには向いています。お子さんがいながら、長く勤めていらっしゃる方...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業事務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、三菱電機プラントエンジニアリング 2.5
- 産休。育休を取っている女性社員が多く、女性に優しい企業であると思う。一方で、中途採用...
- 回答者 事務、その他、一般、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、三菱電機プラントエンジニアリング 2.8
- やりがいがある仕事だと思えるかどうかは人によると思う。 産休、育休の取得者は何人もい...
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