社員クチコミ（942件）
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- 回答者 一般職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、総務省 3.0
- 育児休暇を取りやすい環境で、3年ほど取得することも可能であるため、仕事と育児の両立が...
- 回答者 総合職、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、総務省 2.3
- 周りの女性でも産休育休を取得している方は多く、女性は働きやすい職場であると思う。特に...
- 回答者 総合職、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、総務省 2.3
- ワークライフバランスは取りにくく、仕事による拘束時間が一般的には長い方だと思う。また...
総務省の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 総合職、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、総務省 2.3
- 働きがい： 重要な制度を持っており、制度整備に携わりたい場合には魅力的な職場だと思う...
- 回答者 一般職、係長、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、総務省 2.9
- 一生懸命仕事に取り組む人間にはわりと親切で、経験値の高い先輩達が相談に乗ってくれたり...
- 回答者 一般職、係長、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、総務省 2.9
- 入社を決めた理由： 官庁訪問で会った先輩方の話が面白く、生き生きとしていたように思え...
総務省の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 総合職事務系、課長補佐、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、総務省 3.3
- 組織のミッションに関する共通認識が失われていると思う。 薄給なのは制度上やむを得ず、...
- 回答者 総合職事務系、課長補佐、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、総務省 3.3
- 強み： 絶対に倒産しないこと（公務だからというだけでなく、なくてはならない制度を運用...
総務省の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 総合職事務系、課長補佐、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、総務省 3.3
- 働きがい： 若いうちから様々な業界の名のある方と接することができる。 成長・キャリア...
総務省の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 情報通信、事務、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、総務省 2.4
- 国会会期中は、質問通告待ちなどで長時間拘束される。酷い時には22時過ぎまで待って、そ...
総務省の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 情報通信、事務、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、総務省 2.4
- 働きがい： 国レベルの話なので運が良ければ、もしくは悪ければ、自分が関わっている仕事...
- 回答者 情報通信、事務、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、総務省 2.4
- 入社を決めた理由： 自分が持つ情報通信に関する知識を国の中心で生かすことができれば良...
- 回答者 情報通信、事務、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、総務省 2.4
- 何とか働き方改革もしようとしているが、現場が追いついておらず、結局長時間労働が当たり...
総務省の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 地方局、一般職、係員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、総務省 2.3
- 働きがい： 国会担当にあたった場合は、ニュースで報道されている法律の改正等に関わるこ...
- 回答者 地方局、一般職、係員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、総務省 2.3
- 公務員はクビにならないためか、一定数仕事をしない（できない）窓際族がおり、その人たち...
- 回答者 地方局、一般職、係員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、総務省 2.3
- 本省で働く方は、配属ガチャにも寄りますが、ワークライフバランスの調整は難しいと思いま...
- 回答者 地方局、一般職、係員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、総務省 2.3
- 強み： 公務員であるため、基本的にクビになることはなく、仕事ができなくても毎年ちゃん...
- 回答者 地方局、一般職、係員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、総務省 2.3
- 女性が働きやすい制度は整っており、子育てをしている人は時短勤務ができるようなポジショ...
- 回答者 国家公務員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、総務省 2.5
- 入社を決めた理由： 日本の制度に関与したかったことが理由です。 「入社理由の妥当性」...
総務省の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 係長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、総務省 2.6
- 働きがい： 自分がやった政策がマスコミに取り上げられたとき。 法律が六法に乗った時な...
- 回答者 係長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、総務省 2.6
- ワークライフバランスはあきらめたほうがよいです。 特に国会会期中は何も予定fが立てら...
- 回答者 係長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、総務省 2.6
- 女性は働きやすいと思います。 バリバリ働きたい方は激務部署でバリバリ働き、そうでない...
- 回答者 係長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、総務省 2.6
- 体育会系文化が根強く残ります。特に総合職と一般職の差は大きい。 総合職の若手は総合職...
- 回答者 係長、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、総務省 2.6
- 入社を決めた理由： 地方を元気にしたいと思ったため。しかし、部署によっては、議員の下...
総務省の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、総務省 3.3
- 残業時間が長く、今後のワークライフバランスや自身の健康を考えると長い就業は厳しいと考...
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