日本生命保険相互会社の「年収・給与制度」 <社員のクチコミ情報>

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日本生命保険相互会社の平均年収

回答者の平均年収: 487万円
年収範囲 108万円〜2000万円
平均年齢 31歳
回答者数 正社員2252人

正社員2252人の社員クチコミから年収データを集計した結果、 日本生命保険相互会社の平均年収は487万円です。

日本生命保険相互会社の年齢別の平均年収

年齢 推定年収 推定範囲
25歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
30歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
35歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
40歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
45歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
50歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
55歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ

日本生命保険相互会社の年収を年齢別に見ると...

年齢別推定年収の推移のグラフ

日本生命保険相互会社の職種別の平均年収

職種平均年収
営業1169人

414万円

(108万円2000万円

総合職362人

785万円

(300万円1650万円

事務115人

422万円

(200万円1150万円

コーディネーター101人

361万円

(240万円1100万円

エリア業務職80人

378万円

(250万円800万円

エリア総合職52人

567万円

(300万円1040万円

業務職47人

436万円

(300万円700万円

法職FC42人

384万円

(250万円700万円

FC39人

345万円

(200万円550万円

運用11人

907万円

(600万円1300万円

日本生命保険相互会社の職種別平均年収で最も高いのは運用職で907万円でした。続いて、総合職の785万円、エリア総合職の567万円、業務職の436万円、事務職の422万円、営業職の414万円の順となっています。

また、最も高い運用職と最も低いFC職の年収差は562万円で、職種によって大きな差があることが分かります。

日本生命保険相互会社の職種別の年収推移

事務

事務の年齢別年収
年齢 推定年収 推定範囲
25歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
30歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
35歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
40歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
45歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
50歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
55歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ

営業

営業の年齢別年収
年齢 推定年収 推定範囲
25歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
30歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
35歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
40歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
45歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
50歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
55歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ

コーディネーター

コーディネーターの年齢別年収
年齢 推定年収 推定範囲
25歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
30歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
35歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
40歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
45歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
50歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
55歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ

総合職

総合職の年齢別年収
年齢 推定年収 推定範囲
25歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
30歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
35歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
40歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
45歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
50歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
55歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ

法職FC

法職FCの年齢別年収
年齢 推定年収 推定範囲
25歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
30歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
35歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
40歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
45歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
50歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
55歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ

エリア業務職

エリア業務職の年齢別年収
年齢 推定年収 推定範囲
25歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
30歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
35歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
40歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
45歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
50歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
55歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ

業務職

業務職の年齢別年収
年齢 推定年収 推定範囲
25歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
30歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
35歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
40歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
45歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
50歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
55歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ

FC

FCの年齢別年収
年齢 推定年収 推定範囲
25歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
30歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
35歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
40歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
45歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
50歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
55歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ

エリア総合職

エリア総合職の年齢別年収
年齢 推定年収 推定範囲
25歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
30歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
35歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
40歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
45歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
50歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
55歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ

日本生命保険相互会社の年収内訳

年収内訳の円グラフ

日本生命保険相互会社の年収の内訳は...

年齢別の年収モデルケース

年齢 年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
30歳 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
40歳 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
50歳 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
[年収データに関する注意事項]

年収・給与制度(3268件)

日本生命保険相互会社

該当件数
3,268件

日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 営業、在籍15~20年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日本生命保険相互会社 3.9
給与制度の特徴: 給与制度: 給与は高水準。かつては長時間労働が当たり前の時代もあったものの、近年は残業時間抑制が相当程度進んでいる。働く時間に対する給与水準の満足度は高い。ただ...

日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 事務部門、総合職、副主任、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日本生命保険相互会社 1.8
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 世間の賃上げムーブの波に飲まれ、 副主任で600万弱、昇格前は650万ほどはいくようだ。 待遇は悪くないと思う。 課長補佐で900万円ほど、30歳には一本に到達するも...

日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 基幹総合職、課長代理、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日本生命保険相互会社 2.9
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 給与は決して悪くはない。入社して10〜15年で1100万程度貰えているため少ない方ではないと思う。 一方で社宅制度のみの提供で住宅手当がなかったり、(会社は取得OKと...

日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 営業、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、女性、日本生命保険相互会社 2.9
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 基本給にそのランク給などで色々と手当てが付加されているので給料が多く感じると思う。だが基本給自体は知れてる金額なので、他社で働いてる友達と比べるとびっくりされることも...

日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 代理店、営業、主任、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、日本生命保険相互会社 1.9
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 入社から2年間固定給3年目から、昇格の対象となる。給与は、固定の為、5年いても増えなかった。むしろ、査定が東京と一緒の為後から入った新人に昇格を越されてしまう。やりが...

日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、新卒入社、女性、日本生命保険相互会社 2.5
給与制度の特徴: 給与制度: 基本給にいろいろな手当てを加算してもらえる形になっている。住宅手当や通勤手当があるのはありがたいが、住宅手当に制限があるのは少し気になる。毎月の給与...
日本生命保険相互会社経験者のキャリア事例・年収推移を見る(4人)

日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 法職FC、在籍3~5年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、女性、日本生命保険相互会社 3.1
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 成績が出せないとかなり低い水準だと感じる。昇格しEFCにならなければ給料も一般的にみて低い水準であり、法人営業等に転職したほうが給料からしてもよい。また、仕事内容から...

日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 総合職、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日本生命保険相互会社 3.0
給与制度の特徴: 給与制度: 若手のうちから十分な給与が貰える。1年目で500万、2年目で550万、3年目で600万になる。その後も徐々に上がっていき、6年目に役職が上がるタイミ...

日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 事務職、在籍15~20年、現職(回答時)、新卒入社、女性、日本生命保険相互会社 3.0
給与制度の特徴: 給与制度: 賞与、昇給、手当は特筆する点なし。特に良いと思う点もなし。 近年「総合基幹職」という職種名にまとめられてはいるが、実態としては昔でいうところの総合職...

日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 営業、在籍3~5年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、女性、日本生命保険相互会社 2.8
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 成果を上げればその分給与が上がる。夏の頑張りが冬のボーナスに、冬の頑張りが夏のボーナスに繋がる社内でもかなり上位の方だとかなり多くなる。同世代の友人と比べても多い方だ...

日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 個人営業、在籍3~5年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、女性、日本生命保険相互会社 2.4
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 同年代に比べると貰える方だと思う。 基本給は絶望的な少ないので、他の手当てで普通に見えてるだけ。残業代もみなし残業で、実際はそれ以上に働いていることはほとんど。 貰え...

日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 法人職域FC、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、女性、日本生命保険相互会社 2.0
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 給与はそこまで高くない。一年目は資格取得が毎月のようにあり、大変ですが合格金が少し出るのはありがたいです。ただボーナスは少なく、残業代も見込みです。頑張ると半年後のボ...

日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 法人職域ファイナンシャルコーディネーター、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、日本生命保険相互会社 3.0
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 色々な手当てで誤魔化されていますが、基本給が低い。 固定給職種なのでインセンティブはボーナス時に還元さるが、基本給が低いのでベースが低くランクが低いうちはどれだけ成績...

日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 保険外交員、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、日本生命保険相互会社 2.5
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: やったらやった分、給与に反映しますが、資格と毎月達成がなければ安定しません。同じ契約でも(大きな契約)上位資格者とそうでない資格者のインセンティブは変わります。また毎...

日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 保険外交員、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本生命保険相互会社 3.6
給与制度の特徴: 給与制度: 営業ですので、頑張った分返ってくるというスタンス。 逆に契約が取れない月が続けば給与は下がる。 給与、賞与のインセンティブの計算が非常に難しい。上司...

日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 エリア業務職、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、日本生命保険相互会社 2.6
給与制度の特徴: 給与制度: 新卒採用と中途採用では給与面で新卒採用の方がいいみたいです。また他社が春闘で給与を上げていく中、この会社はなかなか給与をあげようとしないので厳しいで...

日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 エリア業務職、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、日本生命保険相互会社 2.8
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 中途採用は給料が低い!新卒1年目と一緒です。そこからスタートします。役職につけるほど頑張れば変わるのかもしれませんが、非役のままならそんなに上る見込みもあまり感じられ...

日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 業務職、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、女性、日本生命保険相互会社 2.9
給与制度の特徴: 給与制度: 2018年度以降入った業務職のお給料が低すぎるため、組合でも議論に上がっている。来年から少しペースアップはするようだが、すでに4年働いて今まで全くお...

日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 営業部、保険外交員、一般職員、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、日本生命保険相互会社 2.6
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 自分が勤めていた時は 入って3か月まではそれなりに基本給がもらえます。基本給は地区、関東、関西、九州で金額が違います。 さらに欠勤での給料から控除があります。 月に5...

日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 法職FC、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、女性、日本生命保険相互会社 3.9
給与制度の特徴: 給与制度: 毎月の給与は固定、年2回の賞与は歩合で、4〜9月成績が12月賞与、10〜3月成績が7月賞与となる。入れた契約数にしてはあまりに賞与換算額が少ないと思...

日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 営業、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、日本生命保険相互会社 2.4
給与制度の特徴: 給与制度: 営業ノルマが達成できなくても最低賃金が保障されている固定給でした。固定給だからこそ、ノルマを大幅に達成しても毎月のお給料にはインセンティブはありませ...

日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 代理店、営業、課長補佐、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、女性、日本生命保険相互会社 3.3
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 職種ごとに定められた給与・昇格規程により同じ年次•仕事内容だとしても処遇に大きな差がある場合がある。 とりわけ法人職域FC職は実力があっても処遇が悪く、それが理由で退...

日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 総合職、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、日本生命保険相互会社 2.1
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 基本的に役職があがると給料があがる。総合職の場合、13年目までは給与面での差はあまりつかない。 賃上げ水準は限定的。 総合職の場合 2年目〜5年目 550万〜610万...

日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 総合職、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本生命保険相互会社 2.1
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 良くも悪くもほぼ横並び。 入社当時は課長等から「30歳前に1000万円もらえるぞ!」と言われていたが、年々給与水準が下がっており、29歳時点では900万円を僅かに超え...

日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、日本生命保険相互会社 3.8
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 月給制 評価制度: 自分が該当するグレードに求められる毎月の新規契約数が決まっており、上回れば賞与に反映され、下回れば月給から差し引かれるような形でした。 月内に達成...

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会社評価レポートを投稿した2252人の年収データを集計すると、日本生命保険相互会社の平均年収は487万円です。 営業の平均年収は414万円、 総合職の平均年収は785万円、 事務の平均年収は422万円です。
OpenWorkでは全体の平均年収だけではなく、職種別や年齢別の平均年収も掲載しています。また、基本給、残業代、賞与などの給与内訳や、給与制度、評価制度の詳細も掲載しています。 このクチコミの質問文 >>

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URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他