女性の働きやすさ（368件）
大正製薬株式会社
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- 回答者 内勤部門、スタッフ、管理職、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、大正製薬 1.9
- 独身、もしくは結婚していても子供のいない、仕事をやりたい、と思っている人であれば男女...
- 回答者 MR、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、大正製薬 2.0
- 良くも悪くも男女平等。働くママさんも同じように数字を出すことを求められるので、勤務地...
- 回答者 事務、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、大正製薬 2.4
- 部署によりけりですが、忙しい部署では子育てをしながら時短勤務をする女性社員が フルタ...
- 回答者 研究職、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、大正製薬 2.0
- 産休や育休は問題なく取得でき、時短勤務も理解がある。そのため、子供を持つ女性にとって...
- 回答者 マーケティング、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、女性、大正製薬 2.0
- 産休育休は当たり前のように取得でき、みな復帰している。それらについて嫌みを言われると...
- 回答者 営業部、MR、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、大正製薬 3.0
- 女性が働きやすい環境ではないと思います。 労働環境が整っていなく、残業時間も長いので...
- 回答者 セルフメディケーション、研究開発、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、大正製薬 3.1
- 女性であることを理由に不利な状況にはなりませんでした。産休・育休を経て復職する人も多...
- 回答者 商品開発、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、大正製薬 2.3
- 女性の働きやすさに関しては時短勤務などの制度も一通りあり出産後も働き続けられる環境は...
- 回答者 研究、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、大正製薬 10年以上前 3.8
- 女性管理職もおり、本人の意識と実力次第で上を目指せる環境だと思いました。女性の離職率...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 研究・開発、主任、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、大正製薬 1.9
- 女性も働きやすい職場だと考えられる。育児休業を取得後、復帰する女性社員がほとんどで、...
- 回答者 医薬営業、営業、一般、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、女性、大正製薬 2.3
- 独身女性は働けるが、既婚・子持ちの女性は排除されやすい雰囲気がある。 また、人数もか...
- 回答者 マーケティング関係、マーケティング、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、大正製薬 3.3
- 時短だと評価が下がってしまうなど、あんまり女性が働きやすいかというと微妙な気はします...
- 回答者 研究職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、大正製薬 3.0
- 子育てをしながら働いている社員も多かったように記憶している。時短勤務などもしっかり活...
- 回答者 研究、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、大正製薬 3.1
- 女性の働きやすさは問題ないとおもう。裁量労働制など、子育てはしやすいとおもう。ただ、...
- 回答者 研究、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、大正製薬 3.0
- 女性は働きやすい会社だと思います。小さな子どもがいるご家庭の場合、子どもの保育園のイ...
- 回答者 研究職、主任クラス、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、大正製薬 1.9
- 女性はとても働きやすいと思う 融通が利かないところがあるものの女性が働き続けられる施...
- 回答者 マーケティング本部、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、大正製薬 3.0
- 営業本部は男性社会、マーケティング本部は女性社員の比率も高く働きやすい部門もあるが、...
- 回答者 スタッフ、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、大正製薬 3.0
- 育休や産休はとりやすいと思う。周りの取得していた人も、元の部署に戻っている人が多い印...
- 回答者 研究職、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、大正製薬 1.9
- 裁量労働制を活用し、生活リズムに合った勤務をされている方が多かった。 ただし、研究と...
- 回答者 研究開発、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、大正製薬 3.0
- 研究・開発の分野は女性の雇用が多い。先代の名誉会長が女性だったことも関係しているのか...
- 回答者 企画、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、大正製薬 3.1
- 女性は働きにくい環境にある。一部フレックス制度や時短が認められているものの、ルールが...
- 回答者 管理、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、大正製薬 2.6
- 部門・部署によって異なると思うが、働きやすい環境にあると言えるのではないかと思う。女...
- 回答者 研究所、研究開発、主任、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、大正製薬 2.3
- 福利厚生はそれなりにしっかりしているので、産休、育休は取得しやすい。そのため、子育て...
- 回答者 医薬事業部門、研究開発職、主任、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、大正製薬 3.1
- 産休、育休はほぼ問題なく取れると思う。ただ在宅勤務がない(社長の一存で出来ないと言わ...
- 回答者 管理部門、事務職、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、大正製薬 3.4
- 女性の管理職数は少ないが男女問わず活躍出来る環境はあると思う。リモートワークは不可（...
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