組織体制・企業文化（1215件）
みずほ証券株式会社
- 組織体制・企業文化（1215件）
- 入社理由と入社後ギャップ（1080件）
- 働きがい・成長（1278件）
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- ワーク・ライフ・バランス（1181件）
- 退職検討理由（980件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（794件）
- 経営者への提言（386件）
- 年収・給与（1228件）
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、みずほ証券 3.6
- 銀行系列の証券会社であり、良くも悪くも銀行の影響を受けています。 理想としては、成果...
- 回答者 リテール、営業、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、みずほ証券 3.6
- 良くも悪くも銀行系証券会社。 リテール営業においてはグループとしてお客さまを対応でき...
- 回答者 フロント、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、みずほ証券 3.1
- 企業文化としてはコミュニケーションが取りづらい環境でもなく、他のメンバーとは協力しあ...
- 回答者 投資銀行、アナリスト、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、みずほ証券 3.9
- 部署・人にもよるのだろうが、全体的に穏健な風土だと感じる。 厳しく言われることもある...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、みずほ証券 3.1
- 新入社員は飛び込みでの新規開拓が中心だったが、今はテレアポがメイン。 当時は収益や投...
- 回答者 リテール事業法人部、営業、ウェルスマネジメント、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、みずほ証券 3.4
- 年功序列感はあまりないものの、トップダウンの営業指示の色は強いと思います。ただ、若手...
- 回答者 投資銀行、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、みずほ証券 2.8
- 他の会社、他の部署を経験したことがないたため正確な事は言えないが、部署の中での風通し...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、みずほ証券 2.9
- みずほ証券株式会社の企業文化は、グループ全体の協力を重視し、チームワークを大切にする...
- 回答者 M&Aアドバイザリー、投資銀行部、アソシエイト、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、みずほ証券 4.1
- M&Aアドバイザリー部に関しては五大証券で一番いい環境だと思う。風通しがよく、理不尽...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、みずほ証券 3.8
- 銀行連携などグループ内の連携業務が良いように見えるがなかなか円滑には進まないことがあ...
- 回答者 ウェルスマネジメント部、営業、課長代理、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、みずほ証券 3.0
- 企業文化としては、ONEみずほの旗印の基にフィナンシャルグループ内で地位を徐々に確立...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、みずほ証券 3.0
- 数年前の情報ですが、One Mizuhoとして横串の連携に力を入れており、銀行との連...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、みずほ証券 3.5
- 大企業だけに法令遵守意識やコンプライアンスの意識は非常に高い。福利厚生や年収面での待...
- 回答者 M&Aアドバイザリー部、投資銀行、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、みずほ証券 4.4
- 下に任せる風土があり、アナリストの内から顧客に説明する機会をもらえるし、案件数も豊富...
- 回答者 事業法人、営業、コンサルティングセールス、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、みずほ証券 3.9
- 営業成績とコンプライアンスの順守が重要視されており、両軸での評価が最終的な評価となる...
- 回答者 営業員、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、みずほ証券 3.3
- ・法令順守第一主義。お客様第一を掲げ、FDを大事にというが、実際は「国にとってのお客...
- 回答者 連携部、営業、課長、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、みずほ証券 2.6
- 顧客本位は建前で実際は会社本位。きたない仕事もやらされる。（どこの会社も同じ）ノルマ...
- 回答者 個人金融、営業、課長代理、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、みずほ証券 10年以上前 2.8
- 旧新光証券とみずほインベスターズ証券が合併した証券会社です。 旧みずほ証券はエリート...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 投資銀行、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、みずほ証券 2.9
- 落下傘として、銀行からの出向者がやってくるが、タイトルは高い割に実務経験が乏しい。そ...
- 回答者 個人営業、営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、みずほ証券 10年以上前 2.4
- 会社としては研修制度もしっかりしていて人を育てる意識は強いと感じた。支店では最低限の...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 プロダクト、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、みずほ証券 10年以上前 2.5
- とにかく興銀が一番偉い、という旧行の序列が確立されており、興銀出身者以外に出世の目は...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 リテール・事業法人、本部、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、みずほ証券 3.1
- トップダウンに近い。ここ数年でコンプライアンスに気を付けるようになったらしく、FDへ...
- 回答者 IT・システムグループ、総合職、ヴァイスプレジデント、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、みずほ証券 2.4
- 良くも悪くもみずほフィナンシャルグループ（FG）の証券会社であり、親会社であるFGや...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、みずほ証券 2.9
- みずほフィナンシャルグループを軸に銀行・信託・証券がある。支店によってはみずほ銀行と...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、みずほ証券 10年以上前 2.6
- 今は大きく異なるのかもしれないが、営業として入社したため、古い証券営業を十分に経験。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
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