ワーク・ライフ・バランス（88件）
スミス・アンド・ネフュー株式会社
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- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、スミス・アンド・ネフュー 2.6
- 良くも悪くも自分次第 フレックスタイムのよいところでもありわるいところでもあるが、基...
- 回答者 間接部門、マネージャー、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、スミス・アンド・ネフュー 2.9
- 超過残業は経営者やマネージメント層では重要視しているようで、残業代ビジネスを無駄にし...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、スミス・アンド・ネフュー 2.9
- 勉強やスケジュールコントロールなどセルフマネジメントによってバランスの調整はきくと思...
- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、スミス・アンド・ネフュー 3.3
- 日曜祝日は基本的に休める。 土曜も学会や研修が組まれなければ基本的には休める。 ただ...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、スミス・アンド・ネフュー 2.1
- 病院に対して働き方は直行直帰となるが、1日のうち少なくとも1度は営業所に戻らないとな...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、スミス・アンド・ネフュー 2.4
- 有給は比較的とりやすいため、趣味や社外での活動に時間を割くことは難しくは、ありません...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、スミス・アンド・ネフュー 3.1
- 休みの取りやすさは担当エリアに依存するのでなんともいえません。 どうしても緊急で休日...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、スミス・アンド・ネフュー 3.3
- 数年前までは自己管理次第でうまくバランスがとれたが、近年では雑務が多く残業時間が非常...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、スミス・アンド・ネフュー 2.9
- 土日祝はぼほフリーなのでライフワークバランスは整っているとかんじる。平日は遅い時間ま...
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、スミス・アンド・ネフュー 2.8
- 営業は、手術立ち会いが活動の多くの割合を占めます。 年齢を重ねていくに連れると、体力...
- 回答者 ウンドマネジメント、営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、スミス・アンド・ネフュー 4.3
- 自身の裁量でワークライフバランスを決めやすい環境だと思う。チームメンバーの休日にはチ...
- 回答者 営業所、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、スミス・アンド・ネフュー 2.0
- 3事業部でそれぞれワークライフバランスは全く変わってくる。 ウンドマネージメントは有...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、スミス・アンド・ネフュー 3.0
- 有休は比較的取りやすく、その間の顧客カバーはメンバー内で協力的に行ってくれるので休み...
- 回答者 営業、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、スミス・アンド・ネフュー 2.5
- 内勤者は休みが取れる。 営業は土曜、日曜も出勤多くて、深夜でも顧客からの電話が入る。...
- 回答者 オーソペディックス、営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、スミス・アンド・ネフュー 2.4
- 部署にもよると思いますが、基本的には直行直帰を推奨している為、朝もゆっくりで夜も予定...
- 回答者 スポーツ、営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、スミス・アンド・ネフュー 2.3
- 最悪。 平日にプライベートな時間はない。 土日に移動がある日もある。出勤もたまにある...
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、スミス・アンド・ネフュー 10年以上前 2.0
- 少し難しいかと思います。 手術やDr.との打ち合わせで定時通りに終わらないのがほとん...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 オーソペディックス、営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、スミス・アンド・ネフュー 3.8
- 営業としてはお客様第一の為、帰宅が遅くなったりする場合があります。 また、手術の立合...
- 回答者 営業、事務、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、スミス・アンド・ネフュー 2.8
- ポジションにもよるがワークバランスは良いとはいえない。夜遅くにメールがきたり、休日に...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、スミス・アンド・ネフュー 2.3
- 土日業務がなければある程度プライベート確保できる。ただ思考の最優先が売上数字達成に染...
- 回答者 バックオフィス、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、スミス・アンド・ネフュー 1.9
- 平日の定時外の聞くだけの会議に参加しても、社内で聞いていないことをネチネチ咎められる...
- 回答者 スポーツ、営業、リーダー、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、スミス・アンド・ネフュー 2.4
- 営業、内勤ともに残業は多いです。平日は帰宅して寝るだけの生活は覚悟。営業は土日祝日の...
- 回答者 医療機器、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、スミス・アンド・ネフュー 3.1
- 比較的に有給は取りやすいのですが、エリアの中ではなかなか取れないところもあるのが現実...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、スミス・アンド・ネフュー 2.5
- 未経験者であれば覚えることが多いため1年近くは残業が多い。会議も日をまたぐこともあり...
- 回答者 サプライチェーン、オペレーション、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、スミス・アンド・ネフュー 3.6
- 数年前から有給を積極的に消化するよう働きかけがあるようになり、有給は取りやすいと思う...
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