組織体制・企業文化（2件）
オリックスレンタカー栃木株式会社
- 組織体制・企業文化（2件）
- 入社理由と入社後ギャップ（2件）
- 働きがい・成長（2件）
- 女性の働きやすさ（2件）
- ワーク・ライフ・バランス（2件）
- 退職検討理由（1件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（2件）
- 経営者への提言（0件）
- 年収・給与（1件）
- 回答者 本社、経営企画、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、オリックスレンタカー栃木 3.4
- 人に優しい企業文化だが、それが成果に結び着いているとは言えない。現場はアルバイトが多...
- 回答者 社員、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、オリックスレンタカー栃木 2.4
- 一般的な一族経営のフランチャイズ企業を想像して下さい...
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