退職検討理由（42件）
学校法人関西医科大学
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- 年収・給与（47件）
- 回答者 放射線部、診療放射線技師、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、学校法人関西医科大学 3.9
- 大学病院なのでモダリティが豊富で、技師としての経験を積むにはとても良い病院だと思いま...
- 回答者 関西医科大学、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、学校法人関西医科大学 3.0
- 自分に与えられた仕事のみをずっとやっている人が評価される。1〜10をしろと言われたら...
- 回答者 臨床工学センター、臨床工学技士、平社員、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、学校法人関西医科大学 2.6
- そこまで大きな不満はないが、キャリアアップ目的で転職先には常にアンテナをはってきまし...
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、学校法人関西医科大学 2.6
- 現代的ではない方法でも過去に前例がないから変えないという雰囲気が強く、 中途で入職し...
- 回答者 事務職員、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、学校法人関西医科大学 2.6
- 今までと仕事内容がガラッと変わる部署への異動に伴い、人間関係の構築に失敗したことや、...
- 回答者 看護部、看護師、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、学校法人関西医科大学 3.0
- 日々業務に追われ、マンパワー不足を訴えても上は動いてくれず。忙しい時期になるとスタッ...
- 回答者 看護部、看護師、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、学校法人関西医科大学 2.6
- わたしのいた職場はとにかく人間関係が悪く、続けるのがしんどかったです。このままでは自...
- 回答者 看護師、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、学校法人関西医科大学 3.0
- 環境も良く、休みも自由に取れますが、大学病院という忙しい中での勤務に疲れたため退職に...
- 回答者 管理、事務員、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、学校法人関西医科大学 2.1
- 事務員は「駒」扱いだと感じた。効率の悪い作業も改善提案は通らず、ただ同じことを繰り返...
- 回答者 小児科、看護、看護師、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、学校法人関西医科大学 3.1
- 業務量が多く、しかし残業は許されないような風潮で、バタバタと毎日が過ぎてしまい長く働...
- 回答者 看護師、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、学校法人関西医科大学 3.5
- 給与はいいですが、とても忙しいです。部署によっては人間関係も悪いところは悪いです。 ...
- 回答者 看護師、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、学校法人関西医科大学 2.1
- 一年に一度、キャリアアップという名目で、調査がありますが、異動希望している人には異動...
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、学校法人関西医科大学 3.0
- 関西では名のしれた有名な大学病院でしたので、患者さまの抱える数が大変多く、忙しい為。...
- 回答者 事務職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、学校法人関西医科大学 2.9
- 部署や本人次第で、業務量に差があること。 本人の能力に関わらず、驚くほど業務を抱え残...
- 回答者 医師、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、学校法人関西医科大学 10年以上前 2.4
- 個人に負荷される業務が、結果を出すにつれて、どんどんと増えていく。増えた結果、業務が...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 看護師、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、学校法人関西医科大学 4.3
- 大学病院のため研修や課題が多く、休みの日も課題に費やす時間がかなり多いです。そのため...
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、学校法人関西医科大学 3.1
- 第1.3.5土曜日は半日出勤しなければならず、その日に有給を使う人も多いので休みにく...
- 回答者 看護師、在籍3～5年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、女性、学校法人関西医科大学 3.0
- 元々忙しい急性期病院であり、早く退職したかったが、給料面がよくなかなかタイミングを見...
- 回答者 看護師、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、学校法人関西医科大学 3.1
- あまりにも忙しすぎたこと、休みが少ない、お局や新人いびりが多く、人間関係が良くなかっ...
- 回答者 看護師、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、学校法人関西医科大学 2.5
- 日々非常に忙しいので、体力的に今後続けられないと思ったこと、ルーチン業務になってしま...
- 回答者 医療事務、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、学校法人関西医科大学 2.8
- 面接時に一年勤務を続けたら、正規職員としての採用を推薦すると所属上長から話があったの...
- 回答者 研究員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、学校法人関西医科大学 3.9
- 栄転先が見つかったため。それ以外であれば、特に苦がなく、良いポストがあれば凱旋したい...
- 回答者 事務、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、学校法人関西医科大学 2.6
- 事務職として医者の言いなりでこのまま何となく定年まで働くよりも、もっとキャリアアップ...
- 回答者 看護部、看護師、一般、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、女性、学校法人関西医科大学 2.5
- ライフステージの変革によりワークライフバランスが合わなくなってきた。 求めるキャリア...
- 回答者 看護部、看護師、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、学校法人関西医科大学 2.5
- 残業代は申請後上司のからの許可が必要、新人は自己学習の為申請が通りにくい...
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