組織体制・企業文化（23件）
株式会社アクト（ソフト開発・東京都新宿区）
- 組織体制・企業文化（23件）
- 入社理由と入社後ギャップ（18件）
- 働きがい・成長（18件）
- 女性の働きやすさ（16件）
- ワーク・ライフ・バランス（22件）
- 退職検討理由（16件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（11件）
- 経営者への提言（8件）
- 年収・給与（26件）
- 回答者 プログラマー、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、アクト（ソフト開発・東京都新宿区） 3.3
- 企業理念に沿って、福利厚生として社内イベントや社員旅行がある。個人的にはイベント等は...
- 回答者 SE、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、アクト（ソフト開発・東京都新宿区） 2.8
- 人とのつながりを大事にしている企業です。 SESなので、派遣されるチームとしての関係...
- 回答者 技術、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、アクト（ソフト開発・東京都新宿区） 2.1
- 社員旅行やレクリエーションがある。レクリエーションは定員をよく割っていて誰かが半ば強...
- 回答者 ITエンジニア、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、アクト（ソフト開発・東京都新宿区） 3.0
- レクを通して会社全体の中を深めていこうとする意識が高いように感じた。 飲み会を定期的...
- 回答者 サーバーエンジニア、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、アクト（ソフト開発・東京都新宿区） 2.6
- 私の所属している部門は良い意味でゆるい感じで気さくな人が多く、社員間での関係性は良好...
- 回答者 エンジニア、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、アクト（ソフト開発・東京都新宿区） 2.8
- 人との繋がりを大切にしているので、社員同士の仲は基本的にはいいと思う。ただ、レクリエ...
- 回答者 ITエンジニア、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、アクト（ソフト開発・東京都新宿区） 3.0
- 社内の風通しは良い方だと思う。上司に相談しやすい空気はあり、自分の意見を言いやすい。...
- 回答者 リーダー、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、アクト（ソフト開発・東京都新宿区） 2.6
- IT業の割りに体制が古い。コロナで休止になっているが半強制の社員旅行などがあり、旅行...
- 回答者 エンジニア、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、アクト（ソフト開発・東京都新宿区） 2.3
- IT企業にしては体質が若干古いと感じるところが多々あった。 半強制で社員旅行などがあ...
- 回答者 エンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、アクト（ソフト開発・東京都新宿区） 2.8
- 基本的に上の人に意見しやすい雰囲気で風通しは良い方だと思う。社員の仲も良いような気が...
- 回答者 エンジニア、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、アクト（ソフト開発・東京都新宿区） 2.8
- 「つながり」を大切にするという企業理念の通り、社員同士の横のつながり自体は良好だと思...
- 回答者 チームリーダー、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、アクト（ソフト開発・東京都新宿区） 10年以上前 3.5
- 社長が堅実な経営をしているため、安定感がある。 経営が悪くなっても上位役職から給与の...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 システムエンジニア、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、アクト（ソフト開発・東京都新宿区） 10年以上前 2.1
- 企業文化は古い方だと思う。客先に出向される際は、一切希望などは聞かれずに派遣される。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 管理部門、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、アクト（ソフト開発・東京都新宿区） 1.9
- 上手に上に気に入られた人が昇進していくような気がしました。ゴルフや麻雀好きな方も多く...
- 回答者 ITS、SE、課長、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、アクト（ソフト開発・東京都新宿区） 3.5
- 企業文化としてつながりを大事にしている。お客さま、社員同士、パートナーさんとの人のつ...
- 回答者 エンジニア、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アクト（ソフト開発・東京都新宿区） 2.4
- 昔ながらの飲み会大好きな会社。（Webサイトに「飲みニケーション」の記載があるほど）...
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、アクト（ソフト開発・東京都新宿区） 2.4
- 社長のワンマン。ただ、社員同士の人間関係は非常に良い。パワハラといったことも全く聞か...
- 回答者 開発部門、情報・通信、リーダー、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、アクト（ソフト開発・東京都新宿区） 10年以上前 3.0
- 基本的に、自社開発（一括請負）というスタンスでない。たまに一括案件があるようだが、多...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 事業部、エンジニア、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、アクト（ソフト開発・東京都新宿区） 2.9
- つながりを意識した社風を押し出している。 最近は会社を大きくしていく意識があり、つな...
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、アクト（ソフト開発・東京都新宿区） 2.1
- 組織体制は良いと思う。管理職とも比較的コミュニケーションは取りやすい。また、毎年社員...
- 回答者 開発、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、アクト（ソフト開発・東京都新宿区） 10年以上前 3.1
- 部門によって雰囲気が違う。なので合う合わないは配属による。部門異動はないと考えていい...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 第一事業部、エンジニア、メンバ、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、アクト（ソフト開発・東京都新宿区） 3.5
- 一般的な中規模SESと同等であると推察される...
- 回答者 一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、アクト（ソフト開発・東京都新宿区） 2.0
- ①トップダウン ②人付き合いが良い人が多い ③月に１回は社内イベントあり...
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