女性の働きやすさ（28件）
株式会社Hakuhodo DY ONE（旧：D.A.コンソーシアムホールディングス株式会社）
- 組織体制・企業文化（28件）
- 入社理由と入社後ギャップ（23件）
- 働きがい・成長（30件）
- 女性の働きやすさ（28件）
- ワーク・ライフ・バランス（33件）
- 退職検討理由（25件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（19件）
- 経営者への提言（6件）
- 年収・給与（40件）
- 回答者 ストラテジスト、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、Hakuhodo DY ONE（旧：D.A.コンソーシアムホールディングス） 3.3
- マネージャーやチームリーダーの男女比は大きく偏っている印象はなく、男：女＝6:4ほど...
- 回答者 プランナー、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、Hakuhodo DY ONE（旧：D.A.コンソーシアムホールディングス） 3.3
- 女性社員も多く女性管理職なども一定数居るため比較的働きやすいとは思う。一部に所謂代理...
- 回答者 広告運用、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、Hakuhodo DY ONE（旧：D.A.コンソーシアムホールディングス） 3.3
- 男女に関わらず、やりたい仕事に手を挙げてチャレンジできる環境である。ただ、昇進などの...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、Hakuhodo DY ONE（旧：D.A.コンソーシアムホールディングス） 4.4
- ハラスメントの対策はかなり厳重に取られている上、実力のある方は性別関係なく昇格するた...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、Hakuhodo DY ONE（旧：D.A.コンソーシアムホールディングス） 2.8
- 同じポジションで産休育休を取っているメンバーは見たことがない。（その前に辞めている）...
- 回答者 広告運用、運用、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、Hakuhodo DY ONE（旧：D.A.コンソーシアムホールディングス） 4.3
- 女性が多く、理解は得やすいと思う。 介護休暇や、リーダーで産休に入っている人もいたた...
- 回答者 コンサル、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、Hakuhodo DY ONE（旧：D.A.コンソーシアムホールディングス） 4.0
- 男女での差は感じない。 近年は働き方も改善されていっているため、 お子さんのいる女性...
- 回答者 運用コンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、Hakuhodo DY ONE（旧：D.A.コンソーシアムホールディングス） 3.9
- 子育てしている女性が働いてるイメージはあまりない。在宅を自由に選べる部署が多いため、...
- 回答者 メディア、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、Hakuhodo DY ONE（旧：D.A.コンソーシアムホールディングス） 3.5
- 産休明けて戻ってくる社員も多く、時短で働いている方も多い。周囲も理解があるので、リモ...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、Hakuhodo DY ONE（旧：D.A.コンソーシアムホールディングス） 4.0
- 女性率が比較的高い印象 上の方のレイヤーの方も女性陣がいらっしゃる 男女の差はあまり...
- 回答者 メディア担当、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、Hakuhodo DY ONE（旧：D.A.コンソーシアムホールディングス） 2.9
- 育休の取得はもちろん、復帰後も活発に働いている方が多かった。またそれを歓迎する風土が...
- 回答者 運用コンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、Hakuhodo DY ONE（旧：D.A.コンソーシアムホールディングス） 3.1
- 若いうちは働きやすい。が、育休を取って復帰する人をみたことがなく、上位のレイヤーには...
- 回答者 広告事務、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、Hakuhodo DY ONE（旧：D.A.コンソーシアムホールディングス） 2.5
- 男女比はほぼ5:5 育休産休制度は揃っており、子どもが成長するまでの期間は時短勤務も...
- 回答者 ストラテジスト、メンバー、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、Hakuhodo DY ONE（旧：D.A.コンソーシアムホールディングス） 2.5
- 時短勤務は可能ですが大幅に給与が減額されるらしく、育児と両立したい場合は転職すべきか...
- 回答者 運用、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、Hakuhodo DY ONE（旧：D.A.コンソーシアムホールディングス） 4.0
- とても。 オフィスは女性で溢れており、定例での発言者は女性ばかりでとても目立っている...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、Hakuhodo DY ONE（旧：D.A.コンソーシアムホールディングス） 3.0
- 性別によるデメリットは特にない。 産休、育休からも復帰してくる社員もいる...
- 回答者 メディアプランナー、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、Hakuhodo DY ONE（旧：D.A.コンソーシアムホールディングス） 3.8
- 男女での格差があまりない。特に若いうちはそれを感じる。 出産後も会社復帰することが当...
- 回答者 メディア部署、事務、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、Hakuhodo DY ONE（旧：D.A.コンソーシアムホールディングス） 3.1
- 産休や結婚休暇を取られている方はちらほら見かけるため、やりがいがあるかは微妙だが女性...
- 回答者 マーケティング、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、Hakuhodo DY ONE（旧：D.A.コンソーシアムホールディングス） 3.6
- 働きやすいと思います。産休をとって戻ってきてその人のペースで働くような人も複数いまし...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、Hakuhodo DY ONE（旧：D.A.コンソーシアムホールディングス） 2.3
- 女性も多く、同じ仕事をするため、男女で差はないと思う。 しかし、長く務める人も多くな...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、Hakuhodo DY ONE（旧：D.A.コンソーシアムホールディングス） 2.0
- 女性は多いので働きやすさはあると思いますが役職者はやはり男性が多く、女性で役職につい...
- 回答者 ストラテジスト、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、Hakuhodo DY ONE（旧：D.A.コンソーシアムホールディングス） 2.6
- 独り身だとよいが結婚して子供ができると部署によってはとても居づらい。...
- 回答者 アカウントプランナー、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、Hakuhodo DY ONE（旧：D.A.コンソーシアムホールディングス） 3.0
- 女性は働きやすい環境であると思うが、繁忙期によってはなかなか休めなかったりする。...
- 回答者 ビジネスデザイン本部、営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、Hakuhodo DY ONE（旧：D.A.コンソーシアムホールディングス） 3.8
- 女性社員も多いためかなり働きやすい環境だと思います。...
- 回答者 法人営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、Hakuhodo DY ONE（旧：D.A.コンソーシアムホールディングス） 2.9
- 女性は多いので働きやすいと思う。...
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
Hakuhodo DY ONE（旧：D.A.コンソーシアムホールディングス）の社員・元社員のクチコミ情報。就職・転職を検討されている方が、Hakuhodo DY ONE（旧：D.A.コンソーシアムホールディングス）の「女性の働きやすさ」を把握するための参考情報としてクチコミを掲載。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。 このクチコミの質問文 >>