社員クチコミ（17件）
株式会社斉藤工務店
- 組織体制・企業文化（3件）
- 入社理由と入社後ギャップ（2件）
- 働きがい・成長（2件）
- 女性の働きやすさ（2件）
- ワーク・ライフ・バランス（2件）
- 退職検討理由（3件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（2件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（2件）
- 回答者 業務、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、斉藤工務店 2.3
- 実務を行なっている社員への負担が異常に重くなる時期が定期的にあり、改善すると社長が言うが毎年同じ事を繰り返している。 組織として部署や役職があるが指示系統が不明確で矛盾が生じる指...
- 回答者 業務、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、斉藤工務店 2.3
- 入社を決めた理由： 同職では業界的にも土日休みが少ない中で条件に当てはまったこと。成長出来る経験を得られる会社だと判断したこと。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： ...
- 回答者 業務、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、斉藤工務店 2.3
- 定期的に組織改変があるが改変前の状況に戻る事もしばしばある。数字を獲得するために中身のない契約が報告されていたりして計画性はない。余程の事がない限り有料ソフトを購入し作業の効率化...
- 回答者 施工管理、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、斉藤工務店 2.3
- 強み： 他のメーカーに比べて、造作が多いので非常に勉強になる。間取りもそれぞれ違うので、モノづくりの面白さを体感できる。業務量が多いゆえに、他社現場監督もしないことを経験できる。...
- 回答者 施工管理、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、斉藤工務店 2.3
- 入社を決めた理由： 建物のデザインは他の会社とは一線を画しており、各種イベントや行事を通して、施主との距離が近い会社だと感じた。当時の採用担当者も非常によい方で、わきあいあいとし...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、斉藤工務店 2.9
- マネジメント、ビジネススキルにおいて、会社にノウハウが蓄積されていない。また、幹部が自社のウィークポイントを認識して、自己投資をするなどして学んでいる様子も見られないため、上で述...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、斉藤工務店 2.9
- 仕事量が多い。会社が成長過程にあるからか、コロコロとルールが変わる。顧客のためや、社員のためでなく、管理職が管理しやすいために、一般社員の手間が増えるだけの作業もあり、戸惑いを感...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、斉藤工務店 2.9
- 強み： コストと質のバランスが絶妙な商品力。表面的には、木とデザインが優れただけの家に見えるが、本質が理解できたら、こんなに売りやすい家は無い。 弱み： 長期的な戦略の組み立て ...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、斉藤工務店 2.9
- 働きがい： 売り上げは成長著しい。成長していく企業でビジネス規模を拡大させていく事に興味があれば合う企業。ただし、元々作っていた、凝った作りの家は、今では、技術の確かな現場監督、...
- 回答者 施工管理、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、斉藤工務店 2.3
- 年度末に物件が集中することで、各業務が（特にインテリアコーディネーター・現場監督）が...
- 回答者 施工管理、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、斉藤工務店 2.3
- 成長・キャリア開発： なかなかアップデートができない会社で、アナログなままです。その...
- 回答者 施工管理、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、斉藤工務店 2.3
- 業務過多でなかなか休みが取れない。振休がたまっていく一方で、有給消化以前に振休消化す...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、斉藤工務店 2.9
- 幹部に、イエスマンでない人間を置いた方が良い。また、社長が今後会社をどうしていこうと...
- 回答者 施工管理、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、斉藤工務店 2.3
- 営業・インテリアコーディネーター・現場管理として働くことは難しい会社だと思います。...
- 回答者 施工管理、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、斉藤工務店 2.3
- 親族経営のため、ワンマンな経営です。会社情報などは何も知らされません。...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、斉藤工務店 2.9
- かもなく不可もなく...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、斉藤工務店 2.9
- 家族経営、社長のワンマン、幹部はイエスマンが多い...
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