組織体制・企業文化（3件）
エア・ウォーター・エンジニアリング株式会社
- 組織体制・企業文化（3件）
- 入社理由と入社後ギャップ（2件）
- 働きがい・成長（3件）
- 女性の働きやすさ（4件）
- ワーク・ライフ・バランス（3件）
- 退職検討理由（2件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（4件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（5件）
- 回答者 技術系、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、エア・ウォーター・エンジニアリング 2.8
- 創立から年月が経っているため、古い文化の...
- 回答者 間接部門、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、エア・ウォーター・エンジニアリング 10年以上前 3.0
- グループ会社の一員であり、グループの利益...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 社員、主任、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、エア・ウォーター・エンジニアリング 2.3
- 年功序列、上の意見はほぼ絶対。...
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