企業分析［強み・弱み・展望］（7件）
株式会社アップフロントグループ
- 組織体制・企業文化（5件）
- 入社理由と入社後ギャップ（3件）
- 働きがい・成長（8件）
- 女性の働きやすさ（7件）
- ワーク・ライフ・バランス（9件）
- 退職検討理由（4件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（7件）
- 経営者への提言（2件）
- 年収・給与（7件）
- 回答者 マネージメント・WEB制作・グッズ制作、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、アップフロントグループ 2.0
- 強み： カリスマ会長の手腕。 グループ内会社が多く、タレントにまつわる仕事はだいたい...
- 回答者 マネージメント、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アップフロントグループ 2.3
- 強み： グループ内で芸能界のあらゆる部門が整ってるので、アーティストの売上が外部にほ...
- 回答者 販売、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、アップフロントグループ 10年以上前 2.6
- 強み： 女性アイドルグループとして確固たる基盤が出来上がっている。 多方面にわたる音...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 ハロー！プロジェクトオフィシャルショップ、販売、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、アップフロントグループ 2.5
- 強み： アイドルのグッズ販売のため、一定のファンがいれば売り上げがある。現段階では利...
- 回答者 販促、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アップフロントグループ 2.0
- 強み：ネームバリュー 弱み：固定概念の強さ 事業展望：衰退。現にアーティストの引退が...
- 回答者 販売、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、アップフロントグループ 10年以上前 4.3
- 強み： グループ会社全体で、アーティスト回りの仕事がほぼ完結でき、ほとんどのグループ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 制作部、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、アップフロントグループ 10年以上前 3.0
- 強み：ネームバリュー。 弱み：社員の士気。 事業展望：現状維持。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
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