松山電子計算センターの「年収・給与制度」 <社員のクチコミ情報>

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ソフトウェア開発および自社パッケージソフトの販売などを行う企業。 チェーン向け商品管理システム「現場主義」通販向け販売管理システム「田舎主義」などを提供、ほか情報コンサルティングなども手掛ける。

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年収・給与制度(2件)

株式会社松山電子計算センター

入社形態
性別
在籍状況
該当件数
2件

松山電子計算センターの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 営業、在籍10~15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、松山電子計算センター 3.0
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 年功序列、微々たる昇給 評価制度: 社内評価制度はあるが、特に給与賞与に...

松山電子計算センターの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 SE、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、松山電子計算センター 10年以上前 2.3
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 新卒入社後、年間400円程度の昇給で笑いました。 賞与は1倍以下で当たり前でした。残業が多いので残業手当で原資を食...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

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