株式会社アドバンテッジリスクマネジメント 「改善しようとはしているものの極めて縦割り的な組織風土であり、情報の連携がまともに行われていない。 新...」

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企業向けにストレスチェックなどのメンタルヘルスケア対策や人事向けサービスを提供する企業。 特にメンタルヘルスケア領域では国内トップクラスの実績を誇る。

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社員クチコミ

組織体制・企業文化

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
開発 3年未満 現職(回答時) 新卒入社 男性

アドバンテッジリスクマネジメントの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 開発、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、アドバンテッジリスクマネジメント 3.4
改善しようとはしているものの極めて縦割り的な組織風土であり、情報の連携がまともに行わ...
回答者による総合評価

3.4

回答日:

待遇面の満足度
4.0
風通しの良さ
4.0
20代成長環境
3.0
法令順守意識
4.0
残業時間(月間)

3 h

社員の士気
3.0
社員の相互尊重
3.0
人材の長期育成
3.0
評価の適正感
3.0
有給休暇消化率

60 %

評価点について

アドバンテッジリスクマネジメントへの就職・転職を検討されている方が、アドバンテッジリスクマネジメントの実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」(開発、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、アドバンテッジリスクマネジメント)「改善しようとはしているものの極めて縦割り的な組織風土であり、情報の連携がまともに行われていない。 新...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。

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公益財団法人さっぽろ青少年女性活動協会の就職・転職リサーチ 「公益財団法人さっぽろ青少年女性活動協会」の組織体制・企業文化

回答日

回答者指導員、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、公益財団法人さっぽろ青少年女性活動協会 1.8
基本3年スパンで異動になる。専門性の高い人材を平気で他部者に異動させる。属人化を....  続きを見る >>

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社名
URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他